Leroy Merlin Portugal está a recrutar para a 4.ª edição do Programa de Trainees

Parte integrante do GROUPE ADEO, a Leroy Merlin é uma empresa especializada na venda de artigos de bricolage, construção, decoração e jardim.

O  conceito de loja é inovador e original, com uma forte aposta na variedade de produtos e soluções para a sua casa.

A empresa garante também os melhores preços do mercado, um atendimento personalizado e um vasto conjunto de serviços para planear, acompanhar e realizar o seu projeto.

Oferta – 4ª Edição Programa de Trainees 2018/2018 – Nacional

O Programa de Trainees Leroy Merlin inscreve-se no percurso de crescimento e expansão da nossa empresa e é de uma importância crítica para nós. Traduz uma aposta séria no reforço das nossas equipas e na vontade de continuarmos a ser quem mais entende o cliente, quem melhor procura otimizar as operações, quem mais envolve e potencia as suas pessoas.

Assim, alinhado com este crescimento, o Programa dura 12 meses e contempla a integração de cerca de 20 jovens recém-diplomados para assumirem cargos de elevada responsabilidade na empresa, oferecendo múltiplas vias de desenvolvimento futuro, em loja ou na Sede.

Sendo esta a 4.ª edição do Programa de Trainees, temos vindo a desenvolver a sua estrutura e proposta de valor de forma a ir ao encontro combinado dos objetivos da empresa e aos critérios de desenvolvimento relevantes para jovens em início de carreira.

Assim, daqueles que a Leroy considera serem os pilares de valor do Programa, destacam-se os seguintes:

  • Experiência que reforça a carreira dos trainees;
  • Um programa de formação individualizado;
  • Uma cultura aberta e transparente;
  • Desafios constantes;
  • Aprender a gerir pessoas e equipas;
  • Segurança e estabilidade numa empresa multinacional em franco crescimento;

Perfil do Trainee

As anteriores edições do Programa, dizem que os Trainees com melhor performance, são jovens com os seguintes atributos e competências:

  • Licenciatura ou Mestrado em áreas como Gestão, Gestão e Eng. Industrial, Eng. Ambiente, Marketing, Design Interiores, Arquitetura, Eng. Civil, Direito, Economia ou Recursos Humanos.
  • Sem experiência profissional anterior, ou até ao máximo de 2 anos;
  • Erasmus ou outra experiência internacional é valorizada;
  • Bons conhecimentos de Inglês, conhecimentos de Francês é uma mais valia;

No limite, o Trainee Leroy Merlin é alguém que:

  • Joga em equipa e procura mover as pessoas para grandes resultados;
  • Procura fazer as coisas certas e fazê-las bem feitas;
  • Procura constantemente novas formas de melhorar processos;
  • Está ou quer estar a par das tendências na nossa indústria;
  • É disponível e atento, com clientes, colegas e chefias;
  • É humilde e consciente do seu próprio processo de aprendizagem;
  • Tem vontade de liderar, crescer e aprender;

O processo de Recrutamento e Seleção decorre entre Maio e Junho, e o Programa inicia-se em Setembro.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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