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A Repsol Portuguesa vai retomar, em Junho, o programa de Estágios Curriculares de Verão, iniciativa com a qual a empresa pretende reforçar a sua política de valorização do capital humano.
Os estágios destinam-se a finalistas e pré-finalistas, preferencialmente nas licenciaturas das áreas da Engenharia e Gestão de Empresas ou Economia, e são remunerados.
Manuela Pinto, Diretora de RH da Repsol Portuguesa, refere: “Trata-se de uma oportunidade para ajudar ao desenvolvimento dos futuros profissionais do mercado, mas também de uma excelente forma de aferir potencial, ao mesmo tempo que constitui uma nova ferramenta de seleção”.
O programa de Estágios Curriculares de Verão inicia-se em Junho e terá uma duração entre um e dois meses. As inscrições podem ser feitas para o e-mail: pessoas_organizacao@repsol.com.
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