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Grupo ETE está a recrutar para o seu Programa de Trainees

Em atividade desde 1936, o Grupo ETE reúne um conjunto de empresas, interligadas entre si, cujas funções se complementam de forma a prestar serviços de valor acrescentado aos seus clientes.

O Grupo ETE oferece um serviço diferenciador, competitivo e único, que resulta da sua vasta experiência no sector marítimo, portuário e fluvial e que o torna numa referência nacional na economia do mar.

É constituído por um conjunto de empresas que operam no sector do transporte marítimo, fluvial, operações portuárias, logística, agentes de navegação, gestão de navios e tripulações e reparação e construção naval.

Oferta – Programa de Trainees – Crescer com o Grupo ETE

O Programa Crescer com o Grupo E.T.E. visa recrutar jovens talentos e recém-mestres com elevado potencial, para construir carreira connosco em Portugal e nos países onde o grupo opera.

Com a duração de 1 ano e 6 meses, o programa permite que estes jovens adquiram, desde o início da sua experiência profissional, uma visão global do negócio do Grupo, nomeadamente, conhecimentos mais profundos da indústria, das diferentes atividades e sectores de atuação, e da estrutura e diversidade de funções existente.

Para isso existirão, ao longo do programa, diversas oportunidades de aprendizagem e formação, através da apresentação e visita às várias empresas do Grupo e sobretudo através da experiência prática em diferentes empresas e funções.

O objetivo final é que, ao concluírem o programa, através de uma preparação sólida, a médio prazo estes jovens talentos integrem os quadros estratégicos de uma das empresas do Grupo.

O processo de seleção consiste em três fases (cada uma eliminatória):

  • Triagem de Curriculo de acordo com os requisitos definidos + entrevista telefónica inicial;
  • Entrevista presencial com os Recursos Humanos, testes psicotécnicos e dinâmicas de grupo
  • Entrevista presencial com Administração

Perfil dos candidatos

  • Pro-atividade
  • Orientação para resultados
  • Espirito de equipa
  • Capacidade para lidar com situações de pressão
  • Capacidade de comunicação e exposição
  • Capacidade de relacionamento interpessoal
  • Multitasking
  • Capacidade de adaptação e aprendizagem
  • Resiliência
  • Análise Crítica

Área de Gestão

  • Licenciatura numa área de Gestão + Mestrado em Gestão ou Gestão e Engenharia Industrial
  • Média igual ou superior a 14 valores.
  • Experiência profissional de no máximo 2 anos
  • Idade até 26 anos

Área de Engenharia

  • Recém-Mestrado em Engenharia Mecânica, Engenharia e Arquitetura Naval ou Engenharia de Máquinas
  • Marítimas
  • Média igual ou superior a 13 valores.
  • Experiência profissional de no máximo 2 anos
  • Idade até 28 anos

Candidaturas

Envie a sua candidatura (CV e carta de apresentação) para o email carreiras@ete.pt

Mais informações [AQUI]

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