A Ryanair é a uma das maiores companhias aéreas da Europa, fazendo viajar 119 milhões de passageiros por ano nos mais de 1,800 de voos diários a partir das suas 86 bases, ligando mais de 200 destinos em 33 países diferentes.
A sua frota é constituída por mais de 360 Boeing 737-800, e 305 adicionais já foram encomendados, o que vai permitir à Ryanair baixar ainda mais as tarifas e aumentar o tráfego de passageiros até os 200 milhões em 2024.
Oferta – HR Manager Labour Relations – Portugal
Funções
- Liderar uma equipa de 4-5 profissionais de RH
- Aconselhamento especializado e orientação para gestores de linha sobre questões pessoais
- Supervisionar processos disciplinares e de reclamação
- Negociações com Comitês de Representantes de Funcionários internos
- Relatórios de gestão
Requisitos
- 3-5 anos de experiência em RH
- Experiência em gestão de subordinados
- Altamente motivado, com iniciativa
- Histórico comprovado de operação num ambiente de ritmo acelerado
- Excelente conhecimento e compreensão da legislação laboral portuguesa
- Formação em RH ou Gestão
- Fluência em Inglês e Português
Nota: Os primeiros 4 a 6 meses de trabalho serão em Dublin, Irlanda, depois em Lisboa.