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A Airbus é líder europeia no desenvolvimento de programas espaciais e líder mundial na produção de helicópteros e aviões para uso civil. Até janeiro de 2014 a empresa foi uma subsidiária da EADS, que detinha 100% da empresa.
A Airbus tem a sua nova Sede Global de Serviços Empresariais em Lisboa é o coração pulsante da organização, ligando todos os colegas em todo o mundo com excelentes serviços, desde TI e Compras, Finanças e RH.
Os seus produtos e soluções unem pessoas e organizações em todo o mundo. As aeronaves construídas pela Airbus ligam pessoas e lugares e apoiam equipas de emergência em todo o mundo. Os seus satélites e sistemas de localização ajudam a tornar os oceanos mais seguros e a sua tecnologia protege sistemas críticos contra ataques cibernéticos.
A Airbus é pioneira no aeroespaço sustentável para um mundo seguro e unido. A empresa inova constantemente para fornecer soluções eficientes e tecnologicamente avançadas nos sectores aeroespacial, da defesa e dos serviços ligados. Nos aviões comerciais, oferece aviões modernos e eficientes em termos de combustível e serviços associados.
A Airbus é também um líder europeu em defesa e segurança e um dos líderes mundiais em negócios espaciais. Em helicópteros, fornece as mais eficientes soluções e serviços civis e militares de aeronaves de asa giratória a nível mundial.
Como inovadores e líderes nas áreas em que atua, precisa dos melhores sistemas, processos e soluções de negócios para apoiar a sua equipa global.
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Responsabilidades
- Promover a gestão e a melhoria do desempenho;
- Analisar os dados quantitativos e qualitativos sobre o desempenho em relação aos orçamentos/objectivos, salientando as discrepâncias e os riscos e oportunidades;
- Propor/coordenar acções de atenuação, se necessário, para apoiar as discussões e a tomada de decisões a nível da gestão;
- Controla os dados reais de engenharia da estrutura da asa em relação às previsões, medidas corretivas, taxas horárias, auditoria de subcontratos);
- Contribuir para a gestão do valor ganho quando necessário e contribuir para o planeamento de tesouraria;
- Utilizar processos e ferramentas financeiras, processos jurídicos e de RH básicos, bem como conhecimentos técnicos e de gestão de projectos básicos nas áreas operacionais;
- Assegurar um planeamento e relatórios atempados e significativos;
- Estabelecer relatórios financeiros consolidados (definir, harmonizar e assegurar a coerência e a conformidade, incluindo ferramentas);
- Gerir os objectivos estabelecidos pelos programas (custos não recorrentes) através de um processo convergente;
- Planear o volume de trabalho e a força de trabalho de acordo com os objectivos e a estratégia da função, planear e orientar os recursos em conformidade, juntamente com a gestão dos recursos da estrutura da ala de engenharia;
- Conduzir o processo de planeamento/previsão das finanças e da carga de trabalho (sintetizar os planos e desafiar as contribuições);
- Apoiar a empresa na tomada de decisões e garantir a adesão aos objectivos financeiros e o cumprimento rigoroso das transacções oficiais.
Requisitos
- Capacidade para compreender as necessidades/expectativas de um domínio, assegurando simultaneamente que o nível geral do centro se mantém em conformidade com os objectivos operacionais;
- Desenvolver fortes laços de confiança com a comunidade de estruturas, a equipa central de controlo de engenharia e os programas das instalações de produção;
- Antecipar as dificuldades dos desafios futuros, apresentar previsões e feedbacks através de revisões de indicadores operacionais e reais;
- Boas capacidades analíticas para dar sentido a factos e números complexos;
- Competências digitais e utilização avançada de folhas de cálculo google/excel, familiaridade com bases de dados SQL ou similares seriam vantajosas, a fim de redigir e desenvolver relatórios financeiros para o controlo da estrutura das asas;
- Ser capaz de apresentar resultados sintéticos e mensagens-chave à sua empresa, ao chefe do controlador da estrutura da asa, à equipa central de controlo da estrutura e aos seus colegas;
- Autonomia, entusiasmo e espírito de melhoria contínua;
- Experiência em planeamento financeiro obrigatória;
- Mentalidade de parceiro comercial (ou seja, desenvolver uma relação de confiança, criar empatia e centrar-se no valor acrescentado);
- Capacidade de enfrentar desafios a diferentes níveis operacionais com base numa análise sólida;
- Forte espírito de equipa e trabalho em equipa;
- Capacidade para dirigir pessoas e actividades de forma transversal;
- Boas capacidades de comunicação e apresentação;
- Inglês é obrigatório; conhecimentos de francês / alemão / espanhol seriam uma vantagem.
