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ANA está a recrutar Especialista em Gestão de Parques de Estacionamento

A ANA Aeroportos de Portugal é a empresa responsável pela gestão de 10 aeroportos em Portugal Continental (Lisboa, Porto, Faro e Terminal Civil de Beja), na Região Autónoma dos Açores (Ponta Delgada, Horta, Santa Maria e Flores) e na Região Autónoma da Madeira (Madeira e Porto Santo).

Focados na inovação e eficiência, a ANA trabalha diariamente para que os seus visitantes usufruam de uma experiência única e dos melhores serviços. Em Setembro de 2013 passou a integrar a VINCI Airports.

A VINCI Airports administra uma ampla rede de aeroportos a nível internacional, assegurando o desenvolvimento e a exploração de 72 aeroportos: 12 em França, 10 em Portugal, 3 no Camboja, 1 no Chile, 3 no Japão, 6 na República Dominicana, 8 no Brasil, 1 na Costa Rica, 1 na Sérvia, 2 no Reino Unido, 5 nos Estados Unidos, 13 no México e 7 em Cabo Verde.

Com uma vasta competência como integrador global, a VINCI Airports desenvolve, financia, constrói e opera aeroportos. Disponibiliza ainda a sua capacidade de investimento, a sua rede internacional e o seu know-how na otimização da gestão de plataformas existentes, projetos de expansão ou construção de raiz de infraestruturas aeroportuárias.

A ANA tem por objeto social a exploração, em regime de concessão, do serviço público aeroportuário de apoio à aviação civil em Portugal. Assegura ainda a exploração de espaços comerciais e publicitários nos aeroportos, a oferta de imóveis (ligados à operação aeroportuária, edifícios comerciais e hotéis), parques de estacionamento e serviços de rent-a-car (designados de negócios não aviação).

Oferta – Especialista Gestão de Parques de Estacionamento – Lisboa

A Direção do Aeroporto Humberto Delgado-Lisboa encontra-se a recrutar um(a) profissional para integrar a área de Gestão de Contratos de Terminal e Logística, no Aeroporto de Lisboa

Funções

  • Promover a inovação e adoção de soluções digitais e sustentáveis no âmbito da mobilidade e estacionamento;
  • Monitorizar o contrato de gestão dos parques de estacionamento, assegurando o cumprimento das obrigações contratuais e dos níveis de serviço definidos;
  • Acompanhar a operação diária, garantindo a conformidade com normas, regulamentos e boas práticas do setor, bem como a eficiência e segurança das operações;
  • Analisar indicadores operacionais e financeiros, identificando oportunidades de melhoria e liderando a implementação de ações de otimização;
  • Desenvolver relatórios e dashboards de desempenho baseados em data analytics, apoiando a tomada de decisão e a rentabilidade da operação;
  • Apoiar processos de revisão contratual e promover a inovação através da adoção de soluções digitais e sustentáveis no âmbito da mobilidade e estacionamento.

Requisitos

  • Licenciatura em áreas de Engenharia, Gestão, Economia ou similar;
  • Experiência profissional entre 2 a 5 anos;
  • Experiência profissional em gestão de parques de estacionamento ou gestão de operações e contratos (valorizado);
  • Capacidade analítica, com conhecimentos sólidos de ferramentas de reporting e data analytics (ex.: Excel, Power BI);
  • Bons conhecimentos de análise financeira e controlo de custos;
  • Bom domínio da língua inglesa, falada e escrita.

Perfil

  • Boa capacidade de comunicação e adaptação do discurso a diferentes públicos;
  • Facilidade em estabelecer e manter um diálogo contínuo com clientes internos e externos;
  • Forte capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho colaborativo;
  • Elevado perfil analítico, pensamento crítico e orientação para a resolução de problemas;
  • Foco em resultados e melhoria contínua;
  • Boa capacidade de organização, planeamento e autonomia;
  • Dinamismo, proatividade e resiliência.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: O E2 Emprego e Estágios não tem qualquer afiliação com as empresas/entidades a que se referem as ofertas. As imagens/logótipos presentes nas ofertas são propriedade das mesmas.

Sobre Equipa E2

e2
A Equipa E2 é formada pelo João e Ana, profissionais com Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e mais de 15 anos de experiência prática nas áreas de Recrutamento e Seleção. Com um profundo conhecimento do mercado de trabalho em Portugal, fundaram em 2013 o portal E2 Emprego e Estágios, hoje reconhecido como uma das principais plataformas nacionais de divulgação de ofertas de emprego e estágio em múltiplos setores.