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BP está a recrutar Gestor Estratégico de Preços

A BP, originalmente Anglo-Persian Oil Company e depois British Petroleum, é uma empresa multinacional sediada no Reino Unido que opera no setor de energia, sobretudo de petróleo e gás.

A BP chegou a Portugal há 93 anos como Companhia Portuguesa dos Petróleos Atlantic, cuja atividade era a comercialização e distribuição de lubrificantes. Hoje orgulha-se de ser uma das maiores petrolíferas dedicada à comercialização e distribuição de combustíveis e lubrificantes, no mercado nacional.

Em Portugal concentra as suas atividades na distribuição e comercialização de Combustíveis Líquidos e Lubrificantes, satisfazendo uma grande diversidade de necessidades energéticas nos vários sectores de atividade económica.

As suas ações definem-se pelo estabelecimento de metas empresariais compatíveis com o desenvolvimento sustentável da sociedade, preservando recursos ambientais e culturais para gerações futuras.

A sua performance vai para além dos resultados financeiros. A BP trabalha continuamente na qualidade, inovação e na diferenciação dos seus produtos. É uma empresa responsável que contribui com a sua experiência na transformação de uma economia energética de baixo teor de carbono.

Oferta – Strategic Pricing Manager – Lisboa

Esta função proporciona liderança e conhecimentos funcionais para a excelência dos preços e decisões estratégicas em matéria de preços. Gere as avaliações de preços em concursos importantes e lidera um centro de boas práticas para melhorar a aplicação dos preços em todos os CLT.

Responsabilidades

  • Promover a excelência em matéria de informações sobre o mercado, a fim de tirar partido do conhecimento dos comportamentos comerciais dos concorrentes e das principais informações sobre preços provenientes das redes internas de informações;
  • Apoiar as decisões estratégicas na empresa e gerar uma base de conhecimentos acionáveis para apoiar o crescimento, identificar o crescimento e gerar valor em vários horizontes temporais, utilizando os conhecimentos da informação competitiva;
  • Assegurar que os quadros de fixação de preços, os conjuntos de ferramentas, a investigação e os conhecimentos são actualizados e partilhados entre os CLT;
  • Liderar o desenvolvimento da estrutura de fixação de preços e assegurar a sua aplicação com uma propriedade funcional exacta, por exemplo, marketing, fixação de preços de tabela e NHF;
  • Manutenção e desenvolvimento de kits de ferramentas de fixação de preços;
  • Desenvolver e liderar um quadro consistente com a estratégia de preços da Castrol e acordar quaisquer desvios em resposta às condições do mercado, incluindo o posicionamento competitivo do produto ou da carteira de produtos e a estratégia da carteira de produtos e o posicionamento da linha de produtos;
  • Apoiar o processo de desenvolvimento da oferta para obter crescimento, liderando a atividade de perceção e fixação de preços de novos produtos e serviços (abordagens de fixação de preços baseadas em índices);
  • Desenvolver e adotar a estratégia de preços da marca em todos os sectores automóvel e industrial na Europa.

Requisitos

  • Experiência em gestão de clientes e canais;
  • Experiência comprovada em gestão de projectos multifuncionais e trabalho em várias camadas de uma organização;
  • Experiência comprovada na execução de programas de marketing. Experiência na gestão de programas e ofertas;
  • Experiência comprovada em Marketing ou Vendas ou Finanças ou Operações;
  • Fortes competências interpessoais, de comunicação e de trabalho em rede, tanto dentro como fora da empresa;
  • Formação superior ou experiência equivalente no domínio relevante.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: O E2 Emprego e Estágios não tem qualquer afiliação com as empresas/entidades a que se referem as ofertas. As imagens/logótipos presentes nas ofertas são propriedade das mesmas.

Sobre Equipa E2

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A Equipa E2 é formada pelo João e Ana, profissionais com Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e mais de 15 anos de experiência prática nas áreas de Recrutamento e Seleção. Com um profundo conhecimento do mercado de trabalho em Portugal, fundaram em 2013 o portal E2 Emprego e Estágios, hoje reconhecido como uma das principais plataformas nacionais de divulgação de ofertas de emprego e estágio em múltiplos setores.