DouroAzul
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DouroAzul está a recrutar Gestor de Frota Assistente

A DouroAzul é a principal empresa de cruzeiros fluviais portuguesa e um dos grupos de turismo mais dinâmicos de Portugal.

Fundada em 1993, a DouroAzul compromete-se desde o início a prestar a mais alta qualidade de serviço aos seus hóspedes, mantendo o charme tradicional da cultura da região do Douro. Com uma frota de 11 modernos navios de cruzeiro fluvial de luxo, a DouroAzul oferece aos clientes a possibilidade de conhecer o Douro, a sua cultura e uma paisagem de tirar o fôlego, com luxo e conforto.

A DouroAzul é sinónimo de qualidade, competência, personalidade. E conjuga, na perfeição, a beleza e a força do Vale do Douro com a elegância dos cruzeiros fluviais. Assumindo desde o início a missão de disponibilizar por terra, água e ar meios capazes de tornar a experiência no Vale do Douro numa viagem de incomparável beleza, a empresa está em constante evolução.

A DouroAzul foi eleita a melhor empresa de cruzeiros fluviais da Europa no World Travel Awards em 2014, 2016, 2017, 2018, 2019, 2021 e 2023.

Oferta – Assistente Gestor de Frota – Porto

Apoiar o Diretor de Gestão de Frota na gestão do serviço prestado pela frota de autocarros aos navios‑hotel, garantindo eficiência, qualidade e alinhamento com as necessidades da operação. Bem como a gestão da frota de viatura ligeiras do Grupo.

Responsabilidades

Planeamento e Operação

  • Apoiar o planeamento dos meios disponíveis (viaturas e motoristas);
  • Ajudar na distribuição de viaturas pelos serviços existentes;
  • Colaborar na gestão de incidentes operacionais (absentismo, trânsito, avarias, alterações de última hora);
  • Assegurar apoio administrativo à atividade (reports, mapas, registos, pagamentos);
  • Contribuir para garantir a disponibilidade de viaturas de acordo com o plano previsional da operação;
  • Participar na comunicação com a operação, incluindo reuniões de planeamento e controlo.

Manutenção e Assistência Técnica

  • Apoiar o planeamento e preparação de intervenções de manutenção preventiva e corretiva;
  • Registar, direcionar e acompanhar assinalamentos de avarias;
  • Acompanhar a execução de manutenções e verificar a qualidade das intervenções;
  • Apoiar a coordenação de trabalhos de manutenção subcontratados;
  • Colaborar na análise contínua de avarias e na implementação de ações preventivas;
  • Contribuir para reduzir reincidências e avarias em estrada.

Gestão Documental e Técnica

  • Organizar dossiers técnicos das viaturas;
  • Atualizar o histórico das intervenções de manutenção;
  • Apoiar a gestão dos dossiers de garantia da frota;
  • Assegurar o cumprimento dos requisitos de imagem comercial dos veículos.

Otimização e Controlo

  • Contribuir para a redução dos tempos de imobilização da frota;
  • Apoiar iniciativas de redução de custos de manutenção;
  • Utilizar sistemas de informação de apoio à gestão da manutenção;
  • Garantir o correto registo e atualização de dados nos sistemas utilizados pela equipa.

Outras Responsabilidades

  • Apoiar a gestão da frota da empresa.

Requisitos

Habilitações académicas

  • 12.º ano de escolaridade (mínimo);
  • É valorizada formação profissional nas áreas de logística, transportes, mobilidade, administração ou mecânica;
  • A realização de um curso técnico na área automóvel, gestão de transportes ou manutenção, embora opcional, é considerada um fator diferenciador;
  • Experiência prévia entre 3 a 5 anos em funções semelhantes.

Conhecimentos técnicos

  • Domínio intermédio de inglês;
  • Competências de utilização do Microsoft Office;
  • Familiaridade com software de armazenamento e registo de tempos de trabalho, bem como com ferramentas de acompanhamento e monitorização da circulação de autocarros;
  • Conhecimentos de legislação aplicável ao setor e noções de mecânica automóvel.

Competências

  • Capacidade de organização, rigor e autonomia;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e gosto pelo trabalho em equipa;
  • Boa capacidade de decisão.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2
A Equipa E2 é formada pelo João e Ana, profissionais com Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e mais de 15 anos de experiência prática nas áreas de Recrutamento e Seleção. Com um profundo conhecimento do mercado de trabalho em Portugal, fundaram em 2013 o portal E2 Emprego e Estágios, hoje reconhecido como uma das principais plataformas nacionais de divulgação de ofertas de emprego e estágio em múltiplos setores.

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