FPF Federação Portuguesa de Futebol
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FPF está a recrutar para a Direção de Integridade e Compliance

A FPF, Federação Portuguesa de Futebol, é uma pessoa coletiva sem fins lucrativos, de utilidade pública, privada, que engloba 22 associações distritais ou regionais, uma liga profissional de clubes, associações de agentes desportivos, clubes ou sociedades desportivas, jogadores, treinadores e árbitros, inscritos ou filiados nos termos dos estatutos, e demais agentes desportivos.

Tem por principais objetos a representação do futebol português a nível nacional e internacional; a gestão competitiva das Seleções; a organização de competições de nível local, distrital e nacional ou o assegurar do desenvolvimento futebol em Portugal de acordo com o espírito desportivo, valores educacionais, culturais e humanitários, através de programas de formação dos diferentes agentes desportivos.

A FPF assegura a gestão de 29 Seleções, masculinas e femininas, nas vertentes de futebol, futsal e futebol de praia, e organiza 59 competições. Portugal tem 245.038 praticantes federados de futebol.

A FPF assume-se como a entidade dinamizadora do Futebol enquanto atividade desportiva, económica, social, educativa e de lazer, tendo em conta a crescente relevância na formação da juventude, na economia e na imagem internacional do país.

A Federação Portuguesa de Futebol tem como missão coordenar, dinamizar, desenvolver e organizar o Futebol em todas as suas dimensões e categorias, num todo harmonioso, assegurando a respetiva continuidade e crescimento em todo o território nacional e em todos os meios sociais e faixas etárias, com o objetivo de se posicionar como um dos mais competitivos do panorama internacional. Coopera estreitamente com os seus parceiros internacionais e nacionais, públicos e privados, numa ótica de independência e de benefício mútuo, em prol do êxito da sua missão.

Oferta – Jurista – Lisboa

Funções

  • Apoio e acompanhamento no desenvolvimento de iniciativas que promovam a integridade e a verdade desportiva;
  • Controlo dos riscos e aplicação das regras de combate à corrupção e ao branqueamento de capitais e financiamento do terrorismos;
  • Due diligences às entidades parceiras da FPF;
  • Gestão de reclamações e/ou denúncias recebidas na Plataforma de Integridade da FPF;
  • Verificação da informação prestada por cubes e/ou sociedades anónimas desportivas na Plataforma da Transparência da FPF;
  • Análise de questões práticas relacionadas com potenciais conflitos de interesses à luz da legislação, regulamentos e procedimentos aplicáveis;
  • Apoio nos sistemas de gestão de qualidade (nomeadamente ISO 9001, 27001 e 37001).

Requisitos

  • Licenciatura ou formação académica superior em Direito;
  • Experiência de, pelo menos, 2 anos na respetiva área de atuação;
  • Conhecimentos nas áreas jurídicas como: Direito Civil, Direito Constitucional, Direito do Trabalho, Direito do Desporto, Direito Comercial, Direito
    Penal, Direito Processual Penal, Contratos e Direitos das Sociedades;
  • Conhecimentos nas áreas de combate à corrupção e branqueamento de capitais;
  • Conhecimentos sólidos dos regulamentos da FPF;
  • Conhecimentos avançados da língua inglesa (oral e escrito);
  • Regime totalmente presencial (obrigatório).

Perfil

  • Elevada capacidade de comunicação verbal e escrita;
  • Elevado sentido de responsabilidade, planeamento, organização;
  • Elevado sentido de compromisso com os valores e missão da FPF;
  • Elevado sentido analítico;
  • Capacidade de estabelecer prioridades;
  • Capacidade de planeamento e capacidade de entrega;
  • Forte capacidade de comunicação oral e escrita;
  • Proatividade na resolução de problemas;
  • Capacidade para trabalhar sob pressão.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2
A Equipa E2 é formada pelo João e Ana, profissionais com Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e mais de 15 anos de experiência prática nas áreas de Recrutamento e Seleção. Com um profundo conhecimento do mercado de trabalho em Portugal, fundaram em 2013 o portal E2 Emprego e Estágios, hoje reconhecido como uma das principais plataformas nacionais de divulgação de ofertas de emprego e estágio em múltiplos setores.

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