Lightsource bp está a recrutar Gestor de Envolvimento da Comunidade em Lisboa

A Lightsource bp é líder mundial no desenvolvimento e gestão de projetos de energia solar. Fornece energia sustentável e económica para empresas e comunidades.

Com sede em Lisboa, a Lightsource bp está a trabalhar com comunidades locais, empresas e proprietários de terrenos para desenvolver projetos que geram energia renovável a preços competitivos e fiáveis.

A sua experiência no desenvolvimento de energia solar e o nosso alcance global permite-lhe avaliar oportunidades e tomar decisões rapidamente. Esta capacidade de avançar rapidamente dá-lhes vantagem num mercado altamente competitivo.

A energia solar é a fonte de crescimento mais rápido de novas energias a nível mundial, e estão na vanguarda no que diz respeito à libertação do seu potencial em Portugal e em todo o mundo. A Lightsource bp acredita firmemente que o fornecimento de energia solar juntamente com soluções energéticas inteligentes irá desempenhar um papel importante no futuro da energia global.

Com uma abordagem “end-to-end”, integra desenvolvimento interno, gestão operacional e financiamento de ativos para otimizar a competitividade e capturar valor ao longo de todo o ciclo de vida do ativo.

Oferta – Community Engagement Manager Portugal – Lisboa

Irá prestar apoio ao Head of Community Engagement para adaptar e implementar o quadro de envolvimento da comunidade Lightsource bp’s EMEA no país.

Responsabilidades

• Liderar o envolvimento da comunidade local nos projectos da Lightsource bp no país, ajudando particularmente as equipas da empresa a desenvolver projectos robustos no processo de planeamento e na fase de construção, com um forte envolvimento da comunidade. Fornecer liderança interna no envolvimento da comunidade para garantir que a compreensão e a prática do envolvimento da comunidade continuem a ser incorporadas na organização;
• Acompanhar a evolução dos conhecimentos e das tendências do sector no que respeita ao envolvimento das partes interessadas em geral e às técnicas de comunicação, à conceção e implementação de medidas de valor partilhado e à avaliação do impacto social;
• Liderar a conceção e implementação do plano de envolvimento das partes interessadas (SEP) para cada um dos projectos do gasoduto, que incluirá
  Identificação e análise das partes interessadas locais em torno dos projectos de gasodutos no país. Identificar riscos e oportunidades com cada parte interessada local;
• Conceber a estratégia de envolvimento com cada uma das partes interessadas locais previamente identificadas e analisadas;
• Participar na implementação da estratégia de envolvimento e acompanhar as acções de relacionamento e envolvimento levadas a cabo com as partes interessadas locais. Propor acções e medidas de acompanhamento;
• Propor as medidas de valor partilhado que devem acompanhar o projeto renovável. Apoiar a redação de acordos de compromisso entre as partes a serem assinados antes da implementação das medidas de valor partilhado.

Requisitos

• +10 anos de experiência profissional;
• Conhecimento profundo dos requisitos de participação da comunidade e das partes interessadas e dos processos de autorização e consulta pública em todo o país;
• Familiaridade com os requisitos regionais para as medidas de valor partilhado do projeto;
• Grande capacidade de gestão de projectos e de tempo, gerindo questões diferentes e complexas dos projectos, estabelecendo prioridades, organizando a logística das actividades de participação e dos resultados e cumprindo os compromissos assumidos com as partes interessadas;
• Sólida compreensão dos princípios e práticas subjacentes ao envolvimento da comunidade, incluindo a capacidade de comunicar a importância do envolvimento da comunidade na execução do projeto;
• Experiência na organização de eventos comunitários, tais como workshops de participação pública e de informação;
• Experiência comprovada na realização de actividades e resultados comunitários bem sucedidos a várias escalas, incluindo a adaptação a desafios e a gestão de projectos sensíveis;
• Experiência em energias renováveis e/ou grandes projectos de infra-estruturas;
• Carta de condução nacional válida;
• Excelentes competências técnicas, de gestão de projectos e de comunicação, com experiência de trabalho com equipas de projeto multidisciplinares;
• Dinâmico, com uma abordagem prática e proactiva dos negócios e capacidade de flexibilidade e adaptação rápida;
• Excelentes competências interpessoais, capacidade de estabelecer relações e confiança com uma grande variedade de partes interessadas e capacidade de trabalhar em equipa;
• Excelentes capacidades de comunicação verbal e escrita. Comunicar de forma eficaz e adequada com uma vasta gama de outras partes interessadas influentes, incluindo vizinhos, funcionários das autoridades locais e organismos do sector;
• O português nativo é essencial. É necessário um inglês profissional fluente. O espanhol é também muito importante.

Mais informações e candidaturas [AQUI]