Mota-Engil está a recrutar Técnico de Gestão de Comunidades

A Mota-Engil é líder em Portugal e com uma posição consolidada no ranking dos 25 maiores grupos europeus de construção. Marca atualmente presença em 23 países, repartidos por 3 áreas geográficas – Europa, África e América Latina.

Fundado em 1946, o Grupo Mota-Engil é hoje uma multinacional com atividade centrada na construção e gestão de infraestruturas segmentada pelas áreas de Engenharia e Construção, Ambiente e Serviços, Concessões de Transportes, Energia e Mineração.

Participando em mais de 200 empresas e com um posicionamento de mercado de acordo com os valores e a identidade cultural da organização, alicerçada numa visão estratégica única e integrada para a Mota-Engil do futuro: um Grupo mais internacional, inovador e competitivo à escala global.

Tem como visão ser uma referência internacional dos setores nos quais exerce a sua atividade, alinhada com as melhores práticas do mercado ao nível da produtividade, com uma permanente inovação, assumindo assim uma identidade forte, reconhecida na competência técnica através da prestação de um serviço de excelência aos seus clientes e à comunidade.

Oferta – Técnico de Community Management – Porto

Apoiar a gestão da comunidade dos espaços, contribuindo para a dinamização, ativação e consolidação de um ecossistema híbrido que cruza inovação e cultura.

Colaborar no desenvolvimento de práticas estruturadas de community building, promovendo a ligação entre stakeholders, estimulando interações relevantes e reforçando a experiência global do espaço, com impacto direto na criação de valor coletivo.

Funções

• Apoiar a gestão e ativação da comunidade dos espaços;
• Acompanhar a organização de encontros, talks, workshops e outras iniciativas;
• Dar suporte a eventos promovidos por entidades externas;
• Apoiar a comunicação com a comunidade (newsletters, convites, atualizações e follow-ups);
• Contribuir para o mapeamento e onboarding de novos membros;
• Apoiar a recolha e análise de feedback da comunidade;
• Monitorizar níveis de participação nas atividades;
• Colaborar na articulação entre programação comunitária, cultural e de inovação;
• Apoiar a estruturação de processos de gestão de comunidade e melhoria contínua da experiência do utilizador.

Requisitos

• Formação técnica ou superior em áreas como Comunicação, Marketing, Gestão, Ciências Sociais, Cultura ou similares;
• Experiência na gestão de clientes e comunidades, ou experiência equivalente;
• Interesse nas áreas de comunicação, gestão, eventos, inovação, cultura e comunidades;
• Boas competências de comunicação;
• Capacidade de organização e gestão de tarefas;
• Proatividade e sentido de iniciativa;
• Gosto por trabalho em equipa e ambientes colaborativos;
• Capacidade de relacionamento interpessoal e gestão de stakeholders;
• Idade inferior a 35 anos (elegível para estágio do IEFP).

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