Vodafone está a recrutar Marketing Manager – Innovation Hub

A Vodafone é um dos maiores grupos de telecomunicações do mundo, com operação móvel, parcerias e serviço fixo em dezenas de países e mercados.

A Vodafone Portugal é hoje um operador global de telecomunicações, que apresenta um serviço convergente reconhecido nos vários segmentos que compõem o mercado.

Líder em inovação, imagem de marca e satisfação dos Clientes, tem uma cobertura de rede de abrangência nacional, chegando a 3,4 milhões de lares e empresas com a sua rede de fibra de última geração e mais de 4,7 milhões de Clientes com a sua rede móvel.

A empresa ambiciona liderar o mercado em Inovação, Qualidade e Serviço aos Clientes, contribuir para o bem estar das pessoas, das empresas e da sociedade em geral. Para isso, precisa de profissionais qualificados para trabalho em equipa e dispostos a alcançar grandes objetivos.

Inovação. Qualidade. Paixão pelos Clientes. Estes são três ideais que podem ajudar a explicar o que significa trabalhar na Vodafone e que estão bem gravadas no ADN da Empresa.

Está há mais de duas décadas em Portugal a ligar pessoas e empresas, investindo em infraestrutura, serviços e produtos inovadores, num compromisso de criação de valor que é reconhecido pelo mercado e que fez da Vodafone uma das empresas líderes num cenário cada vez mais concorrencial.

Oferta – Marketing Manager | Innovation Hub – Lisboa

Integrado no Vodafone Innovation Hub, irá apoiar a definição e execução de iniciativas de comunicação, marketing e engagement focadas na inovação, eventos e ativação do ecossistema.

Esta função trabalhará em estreita colaboração com equipas internas, parceiros e stakeholders externos para garantir uma forte visibilidade, envolvimento e excelência operacional em todas as iniciativas de inovação.

Responsabilidades

• Planear e executar planos de comunicação alinhados com as iniciativas e eventos do Innovation Hub;
• Produzir, rever e gerir materiais de comunicação, como convites, e-mails, briefings e apresentações;
• Coordenar com as equipas de Marketing, Comunicação Corporativa, Social Media e outras equipas internas para garantir o alinhamento e a consistência das mensagens em todos os canais;
• Coordenar eventos e ativações de inovação de ponta a ponta (por exemplo, o Vodafone Innovation Day), incluindo a definição da agenda, a gestão dos oradores e o fluxo do evento;
• Gerir convites, processos de confirmação de presença e ferramentas de inscrição;
• Garantir a coordenação operacional antes, durante e após os eventos, trabalhando com as equipas internas e fornecedores;
• Gerir o relacionamento com startups, mentores, parceiros corporativos e áreas comerciais internas (por exemplo, DLP, DSS);
• Apoiar a mobilização de clientes e parceiros para iniciativas inovadoras, demonstrações e eventos;
• Atuar como ponto de contacto principal para garantir o alinhamento entre os objetivos de negócio e as atividades inovadoras;
• Gerir e manter os dados de CRM relacionados com as atividades, eventos e stakeholders do Innovation Hub. Garantir o registo e o rastreio precisos de contactos, empresas, participação em eventos e interações;
• Apoiar a elaboração de relatórios e ações de acompanhamento junto das equipas comerciais e de marketing, com base em insights do CRM;
• Contribuir para a qualidade dos dados, a conformidade com os processos e a melhoria contínua da utilização do CRM;
• Interagir com entidades externas, como organizadores de eventos, conferências do setor e ecossistemas de inovação;
• Gerir as entregas de patrocínio e acompanhar as contrapartes acordadas.
• Coordenar a presença da Vodafone em eventos e iniciativas externas;
• Apoiar os processos administrativos, incluindo a emissão e o acompanhamento de ordens de compra;
• Gerir a documentação de faturação em coordenação com o departamento financeiro/contas a pagar;
• Garantir a conformidade com os processos internos e a conclusão atempada das tarefas operacionais.

Requisitos

• Formação superior em Marketing, Comunicação, Gestão ou áreas similares;
• Experiência prévia em marketing, comunicação, gestão de eventos e/ou gestão de CRM (preferencialmente em ambientes corporativos ou B2B);
• Excelentes capacidades de comunicação, gestão de stakeholders e organização;
• Elevada atenção aos detalhes e foco na precisão dos dados;
• Capacidade de gerir múltiplas iniciativas em simultâneo com autonomia e proatividade;
• Fluência em inglês (oral e escrita).

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