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Câmara Municipal de Odivelas está a recrutar para a Divisão de Recursos Sociais

Vaga publicada a , poderá estar encerrada.

A Câmara Municipal de Odivelas é o órgão executivo do município de Odivelas, cidade portuguesa do distrito de Lisboa.

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Entidade
Localidade
Lisboa
Áreas
Psicologia, Serviço Social, Sociologia

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Câmara Municipal de Odivelas
Imagem/Foto ©

A Câmara Municipal de Odivelas é o órgão executivo do município de Odivelas. Odivelas é uma cidade portuguesa do distrito de Lisboa, região e sub-região da Área Metropolitana de Lisboa, com cerca de 148 mil habitantes.

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O Concelho de Odivelas é um dos mais novos concelhos de Portugal. Situado no Distrito de Lisboa, Região da Estremadura, o Concelho de Odivelas é composto por: Freguesia de Odivelas, União das Freguesias de Pontinha e Famões, União das Freguesias de Póvoa de Santo Adrião e Olival Basto e União das Freguesias de Ramada e Caneças, distribuídas numa área de 26,4 km2, e com uma população de 144.549 habitantes, (segundo os censos de 2011).

Integrado na Área Metropolitana de Lisboa, o Concelho de Odivelas faz fronteira com os Concelhos de Loures, Sintra, Amadora e Lisboa.

Odivelas é um município jovem mas o seu passado atravessa muitos séculos e importantes momentos do percurso de Portugal enquanto país. D. Dinis, um dos reis maiores da nossa História, encontra-se aqui sepultado, no emblemático Mosteiro de Odivelas, um monumento nacional de reconhecido prestígio e significado histórico e cultural.

Oferta – OE202502/0449 | Técnico Superior (2 vagas) | Procedimento Concursal Comum – Odivelas, Lisboa

Procedimento concursal comum para ocupação de dois postos de Técnico Superior, (área de Ciências Sociais) por tempo indeterminado, para a Divisão de Recursos Sociais.

Caracterização do Posto de Trabalho

  • Elaborar pareceres, informações e documentação técnica de suporte à decisão, no âmbito das temáticas da unidade orgânica;
  • Conceber e desenvolver propostas conducentes à melhoria da concretização das atribuições e resultados do serviço;
  • Colaborar na elaboração de estudos, inerentes às atividades da unidade orgânica;
  • Prestar apoio ao desenvolvimento ou gestão de projetos;
  • Identificar e interpretar a regulamentação e legislação específica da área;
  • Efetuar atendimento telefónico e presencial, prestando esclarecimentos de cariz técnico;
  • Proceder à gestão social dos processos de arrendamento municipal ou sob gestão municipal;
  • Participar e acompanhar as famílias a realojar no âmbito da ELH/1.º direito/PRR;
  • Atendimento e acompanhamento de situações de carência habitacional – pedido de habitação;
  • Instruir processos individuais por cada agregado familiar, onde conste o diagnóstico pessoal e familiar, identificando as necessidades de intervenção aferidas;
  • Informar, orientar e encaminhar os indivíduos / famílias;
  • Contribuir para a aquisição e ou fortalecimento das competências das pessoas e famílias, promovendo a sua autonomia e fortalecendo as redes de suporte familiar e social;
  • Registar em aplicação informática as diligências efetuadas;
  • Produzir Relatórios Sociais referentes às famílias em acompanhamento;
  • Aplicar inquéritos de satisfação residencial;
  • Participar em reuniões;
  • Efetuar visitas domiciliárias;
  • Assegurar a articulação com as instituições públicas e privadas que possam constituir um recurso para a inclusão social dos indivíduos / famílias acompanhadas;
  • Proceder ao encaminhamento dos utentes para outros organismos ou serviços, quando se identifiquem problemas que não possam ser resolvidos no âmbito do acompanhamento social;
  • Gerir a operacionalização da Rede Social;
  • Elaborar pareceres e informações de suporte à decisão;
  • Conceber e desenvolver propostas conducentes à melhoria da concretização das atribuições e resultados do serviço;
  • Elaborar documentação técnica, regulamentos e outros instrumentos no domínio da sua especialidade e nos termos das orientações legais;
  • Efetuar pesquisa de documentos relevantes para a unidade orgânica.

Requisitos

  • Licenciatura em Ciências Sociais.

Âmbito do recrutamento: Podem concorrer candidatos com e sem vínculo de emprego público.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Equipa E2

Sobre Equipa E2

A Equipa E2 é composta por Especialistas em Recrutamento e Seleção com mais de 20 anos de experiência que curam e verificam todas as ofertas de emprego e estágios publicadas.

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