ERSE está a recrutar para a área de Comunicação e Imagem e Relações com a Imprensa

ERSE Entidade Reguladora dos Serviços Energéticos
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A ERSE, Entidade Reguladora dos Serviços Energéticos, tem por finalidade a regulação, em todo o território nacional, dos setores da eletricidade, do gás natural e do gás de petróleo liquefeito (GPL) em todas as suas categorias, dos combustíveis derivados do petróleo e dos biocombustíveis, e da atividade de gestão de operações da rede de mobilidade elétrica.

É uma pessoa coletiva de direito público, dotada de autonomia administrativa e financeira, de autonomia de gestão, de independência orgânica, funcional e técnica e de património próprio. Tem a natureza de entidade administrativa independente.

A ERSE rege-se pelo disposto no regime de enquadramento das entidades reguladoras, na legislação setorial, nos seus Estatutos, nos seus regulamentos internos e, supletivamente, no que respeita à sua gestão financeira e patrimonial, pelo regime jurídico aplicável às entidades públicas empresariais.

A ERSE goza de independência orgânica, funcional e técnica, não estando sujeita a superintendência ou a tutela governamental.

Oferta – Ref.ª 06 – 2024 – Lisboa

O desenvolvimento da função do colaborador a recrutar incidirá no apoio na área de Comunicação e Imagem e Relações com a Imprensa da ERSE, de acordo com a linha estratégica definida pelo Conselho de Administração, de forma a assegurar a disseminação de informação relevante no âmbito da regulação do setor energético de forma transparente e não discriminatória, contribuindo para aumentar externamente a perceção positiva da atividade da ERSE e para reduzir as assimetrias de informação e promover o equilíbrio entre os diversos intervenientes no setor: consumidores, empresas reguladas e demais empresas do setor energético.

Funções

  • Gestão de Redes Sociais e desenvolvimento de planos de marketing para campanhas digitais;
  • Marketing e Branding;
  • Email marketing;
  • Produção de conteúdos digitais;
  • Produção de Vídeos e Podcasts;
  • Elaboração de Newsletters;
  • Análise de KPI’s de redes sociais e website;
  • Relações Públicas E Gestão de Eventos;
  • Desenvolvimento de Power BI.

Requisitos

  • Licenciatura pós Bolonha em Gestão (m/f) com média igual ou superior a 15 valores;
  • Formação e experiência na área de Marketing Digital;
  • Experiência profissional não superior a 5 anos.

Fatores preferenciais

  • Experiência profissional em entidade administrativa independente;
  • Experiência profissional no desenvolvimento de estratégias e planos de marketing multicanal e conhecimentos de Comunicação Estratégica;
  • Experiência na monitorização e análise de tráfego do website através do Google Analytics e Site Improve;
  • Experiência comprovada na utilização de Adobe Illustrator; Adobe Photoshop; Adobe InDesign; Adobe Premiere; Audacity; Canva; PowerBI, Adobe Lightroom;
  • Formação em Protocolo e experiência na Organização de Eventos;
  • Nível inglês C1.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2

A Equipa E2 é formada por profissionais com experiência em recursos humanos, recrutamento, curadoria de conteúdo editorial e administração pública. Desde 2013, dedicamo-nos exclusivamente à pesquisa e divulgação de oportunidades de emprego e estágios em Portugal.

Todas as ofertas publicadas são pesquisadas e verificadas manualmente pela nossa equipa, a partir de fontes oficiais de recrutamento — incluindo portais governamentais, sites institucionais e páginas de entidades empregadoras. Cada publicação é redigida de forma clara, completa e com ligação direta à fonte original, garantindo acesso livre e gratuito a informação fiável.

Com mais de 12 anos de atividade contínua e 23.000 ofertas publicadas, somos uma das referências em língua portuguesa na agregação e curadoria de oportunidades profissionais.

Contacto: equipa [at] empregoestagios [ponto] com (redação) | empregoestagios [at] gmail [ponto] com (geral)

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