A Europ Assistance é uma empresa líder em Portugal no mercado de Assistência e está presente no mercado português desde 1993. A contribuir para esta posição de liderança estão não só a qualidade e eficiência dos serviços prestados, como a inovação permanente.
Inicialmente direccionados para a assistência em viagem e assistência automóvel, mercados em que é parceira de grandes players do sector, tem apostado nos últimos anos em novas linhas de negócio como assistência médica e lar e família, criando produtos ímpares e com excelente receptividade no mercado.
Apoiar os clientes em todas as fases da sua vida, desde as situações de emergência às necessidades básicas do dia-a-dia é o seu objectivo e conceito da sua nova assinatura – you live we care.
Para assistir mais de meio milhão de portugueses, a Europ Assistance conta com uma equipa de 400 profissionais, altamente qualificados e profundos conhecedores do mercado de assistência, com um call center em operação non-stop, 24 horas por dia, 365 dias por ano, e com uma rede de mais de 3000 parceiros que está em permanente desenvolvimento.
Oferta – Internal Communication Specialist – Lisboa
Será responsável por desenvolver e implementar iniciativas de comunicação interna que promovam o envolvimento dos colaboradores, reforcem a cultura da empresa e apoiem os objetivos estratégicos.
Principais responsabilidades
- Elaborar e executar planos de comunicação interna alinhados com a estratégia da empresa;
- Criar conteúdos e campanhas para canais internos (intranet, newsletters, eventos, etc.);
- Apoiar e coordenar iniciativas relacionadas com a Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI);
- Colaborar de perto com as equipas em Itália, Espanha e Portugal para garantir a consistência e o impacto regionais;
- Medir e analisar a eficácia das ações de comunicação interna;
- Gerir projetos de comunicação de forma independente e colaborativa.
Perfil
- Formação em Comunicação, Relações Públicas, Jornalismo ou áreas afins;
- Mínimo de 3 anos de experiência em comunicação interna ou corporativa;
- Experiência em projetos relacionados com Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) é uma mais-valia;
- Excelentes capacidades de escrita e narrativa;
- Inglês fluente (nível avançado);
- Sólidas competências de gestão e planeamento de projetos;
- Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa multicultural.
