GSK

GSK está a recrutar na área de Recursos Humanos

A GSK é uma multinacional farmacêutica, impulsionada pela ciência e inovação, com três áreas globais de negócio dedicadas à investigação, desenvolvimento e fabrico de medicamentos inovadores, vacinas e produtos de grande consumo.

Enquanto companhia global da área da saúde, procura dar resposta a alguns dos maiores desafios mundiais nesse domínio.

Ao desenvolver uma atividade sustentável, melhora a saúde de doentes e consumidores e gera rentabilidade para os acionistas, dando ao mesmo tempo um contributo positivo para a sociedade.

Está empenhada em alargar o acesso aos seus produtos, para que mais pessoas possam beneficiar deles, independentemente do local do mundo onde vivem ou da sua capacidade económica.

A GSK acredita que a forma como desenvolve a sua atividade é tão importante como o que faz, uma vez que é isso que os diferencia. Por conseguinte, está a desafiar as normas do setor ao mudar a forma como trabalha.

Oferta – HR Trainee – Algés, Lisboa

O estágio tem a duração de 12 meses com o objetivo de proporcionar ao candidato o primeiro contato com o “mundo” empresarial, dotando de conhecimento prático relacionado com os diferentes processos de gestão da área de Recursos Humanos.

Requisitos

  • Licenciatura/mestrado em Gestão de Recursos Humanos e/ou Psicologia das Organizações;
  • Fluência em Inglês escrito e falado;
  • Conhecimentos de informática em MS (word, powerpoint, excel);
  • Capacidade de organização de tempo e gestão de prioridades;
  • Facilidade de relacionamento e integração, espírito de equipa, com comportamento e atitude proativa e de melhoria contínua;
  • Proatividade;
  • Atenção ao detalhe.

Principais Áreas de Desenvolvimento

  • Apoio nos processos de payroll/ benefícios/ cliente interno;
  • Apoio no processo de Recrutamento e Selecção de estagiarios;
  • Apoio nas Admissões e Cessações;
  • Apoio no onboarding;
  • Apoio na actualização das normas do departamento de RH e gestão da Intranet;
  • Apoio na Formação;
  • Apoio na gestão da Frota;
  • Suporte geral nos diversos acontecimentos relacionados com os Recursos Humanos e outras áreas da empresa.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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