IRN Instituto dos Registos e do Notariado
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IRN está a recrutar para o Gabinete de Acompanhamento de Gestão, Comunicação, Imagem e Design

O IRN, Instituto dos Registos e do Notariado, é um instituto público integrado na administração indireta do Estado, dotado de autonomia administrativa, com jurisdição sobre todo o território nacional.

O instituto iniciou a sua atividade em 2007, sucedendo à Direção-Geral dos Registos e do Notariado, em resultado das orientações definidas pelo Programa de Reestruturação da Administração Central do Estado (PRACE) e dos objetivos para modernização administrativa dos serviços do estado.

O Instituto dos Registos e do Notariado está presente na vida dos cidadãos desde o seu nascimento. A partir desse momento, os eventos de vida das pessoas, como o casamento, a obtenção de nacionalidade, a aquisição de um automóvel, a compra de uma casa, a herança de bens, a criação de uma empresa, até ao óbito, são pedidos e registados nas conservatórias para conferir autenticidade e garantir a segurança jurídica. Sempre que o cidadão precisa de fazer prova dos factos jurídicos relevantes de um evento de vida, o IRN emite uma certidão, sendo a única entidade com competência para o fazer.

O registo é uma função fundamental do Estado, dos direitos e deveres sociais e um pilar da organização económica de um país.

O IRN tem como missão executar e acompanhar as políticas relativas aos serviços de registo, tendo em vista a prestação de serviços aos cidadãos e às empresas em áreas de negócio distintas: identificação civil, registo civil, registo predial, registo comercial, registo de bens móveis, nacionalidade e registo de pessoas coletivas, assegurando, ainda, a regulação, controlo e fiscalização da atividade notarial.

Oferta – OE202603/0385 | Técnico Superior (4 vagas) – Lisboa

Procedimento de Mobilidade Interna para recrutamento de 4 trabalhadores com vínculo de emprego público por tempo indeterminado previamente constituído, na carreira e categoria de técnico supeiror, para o Gabinete de Acompanhamento de Gestão, e de Comunicação, Imagem e Design (GAGCID).

Caracterização do Posto de Trabalho

Os postos de trabalho a ocupar caracterizam-se pelo exercício de funções na carreira e categoria de técnico superior nas áreas de comunicação e desing gráfico no Gabinete de Acompanhamento de Gestão, e de Comunicação, Imagem e Design (GAGCID).

Referência A

Gestão de conteúdos e comunicação estratégica

  • Colaborar no planeamento e execução de estratégias de comunicação multicanal;
  • Definir, desenvolver e implementar planos de comunicação interna e externa;
  • Elaborar planos de conteúdos para diferentes canais;
  • Redação, tratamento editorial e revisão de conteúdos;
  • Elaborar conteúdos adaptados para diferentes públicos e contextos;
  • Gerir e assegurar a qualidade e atualidade da informação nos portais do IRN;
  • Apoiar respostas a pedidos de informação da comunicação social;
  • Apoiar a elaboração de comunicados de imprensa;
  • Colaborar na organização de eventos e cobertura informativa;
  • Assegurar a uniformização da linguagem e tom institucional em todas as produções comunicacionais;
  • Monitorizar e avalia impacto das ações de comunicação;
  • Gerir as marcas do IRN.

Referência B

Gestão de redes sociais e marketing digital

  • Gestão das redes sociais Linkedin, Facebook, Instagram e Youtube;
  • Aplicar o guia de comunicação digital;
  • Colaborar na definição e execução do plano de conteúdos;
  • Apoiar a criação e desenvolvimento de conteúdos e a sua publicação;
  • Desenvolve campanhas digitais de sensibilização e informação.

Gerir a reputação digital

  • monitorização de menções, comentários e mensagens, gestão de feedback;
  • Responder a interações (caixa de mensagens) de acordo com orientações definidas;
  • Analisar métricas de desempenho das publicações e elabora relatórios monitorização;
  • Implementar melhorias com base em dados e feedback;
  • Acompanhar tendências globais da comunicação digital (estética, formatos, linguagem visual e métricas relevantes).

Referência C

Design de comunicação e multimédia

  • Criar ideias e conceitos, com base em briefings, com vista à conceção de linhas gráficas de comunicação;
  • Criar layouts e protótipos para diferentes suportes de comunicação;
  • Produzir e edita conteúdos vídeo;
  • Criar animações, motion graphics e conteúdos interativos;
  • Captação de imagem, edição e produção audiovisual;
  • Definir especificações técnicas para materiais a produzir por fornecedores externos (formatos, resoluções, cores, materiais);
  • Preparar ficheiros finais para impressão e produção, assegurando conformidade técnica;
  • Acompanhar a produção gráfica junto de prestadores externos, validando provas e controlando a qualidade;
  • Assegurar a qualidade técnica e coerência de todos os suportes de comunicação, desde a conceção até à produção final;
  • Evoluir os sistemas de design e de linguagem visual;
  • Gerir o arquivo digital de recursos gráficos e multimédia;
  • Cobertura vídeo e fotografia de eventos.

Referência D

Design de serviços e experiência

  • Analisar e mapear a experiência dos utilizadores (cidadãos e trabalhadores) nos canais presenciais e digitais;
  • Identifica necessidades e pontos de melhoria nos serviços e nos espaços físicos, e desenvolve protótipos de soluções;
  • Aplicar o guia de identidade e marca;
  • Gerir a identidade visual e sinalética dos espaços da rede de atendimento;
  • Desenvolver e atualiza os sistemas de sinalética dos espaços físicos;
  • Definir requisitos e especificações para materiais e equipamentos;
  • Acompanhar a implementação de soluções de sinalética, validando conformidade;
  • Identificar necessidades de informação dos serviços e utentes;
  • Gerir os suportes informativos, garantindo a atualidade da informação disponível na rede de atendimento;
  • Recolher e analisa feedback dos utentes para melhoria contínua dos serviços;
  • Apoiar o desenho e organização de eventos;
  • Recolher e analisa feedback dos utentes para melhoria contínua dos serviços;
  • Apoiar o desenho e organização de eventos.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2
A Equipa E2 é formada pelo João e Ana, profissionais com Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e mais de 15 anos de experiência prática nas áreas de Recrutamento e Seleção. Com um profundo conhecimento do mercado de trabalho em Portugal, fundaram em 2013 o portal E2 Emprego e Estágios, hoje reconhecido como uma das principais plataformas nacionais de divulgação de ofertas de emprego e estágio em múltiplos setores.

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