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Santa Casa da Misericórdia de Lisboa

Santa Casa da Misericórdia de Lisboa está a recrutar na área de Marketing

Com mais de cinco séculos de existência, a Santa Casa da Misericórdia de Lisboa (SCML) é uma instituição de direito privado e de utilidade pública administrativa que tem pautado a sua atuação, junto da comunidade, pela defesa de valores sociais inestimáveis, numa ótica de proximidade, respeito e defesa de boas causas.

Fundada em 1498, a Santa Casa da Misericórdia de Lisboa procura a realização da melhoria do bem-estar da pessoa no seu todo, prioritariamente dos mais desprotegidos.

A Santa Casa da Misericórdia de Lisboa é mais conhecida pela sua Ação Social e por assegurar a exploração dos Jogos Sociais do Estado em Portugal, mas desenvolve também um importante trabalho nas áreas da Saúde, Educação e Ensino, Cultura e Promoção da Qualidade de Vida.

Intervém ainda no apoio e realização de atividades para a Inovação, Qualidade e Segurança na prestação de serviços, e na promoção de iniciativas no âmbito da Economia Social. Pode, a pedido do Estado ou de outras entidades públicas, desenvolver atividades de serviço ou interesse público.

A tutela da SCML é exercida pelo membro do Governo que superintende a área da Segurança Social.

Oferta – Ref.ª R358/RS/DIRH/2021 – Técnico Superior Especialista de Marketing – Unidade de Marketing Digital – Jogos Santa Casa – Lisboa

Perfil

  • Licenciatura nas áreas de Marketing, Comunicação, Relações Públicas, Jornalismo ou similar;
  • Pelo menos um ano de experiência em gestão de redes sociais, comunicação empresarial ou jornalismo (fator eliminatório);
  • Domínio da Língua Inglesa falada e escrita (fator eliminatório);
  • Conhecimentos de informática na ótica do utilizador e familiaridade com serviços (Facebook, Twitter, Instagram e YouTube, por exemplo) e ferramentas de gestão de redes sociais (Hootsuite, Socialbakers, Salesforce Social Studio, Brandwatch, Sprout, Social Pilot ou similares) (fator eliminatório);
  • Valoriza-se a familiaridade com ferramentas de edição de imagem e vídeo;
  • Evidenciar capacidade para conceber soluções inovadoras e criativas que acrescentem valor ao serviço;
  • Atuar com iniciativa e proatividade com vista à resolução de problemas do dia-a-dia;
  • Ser eficaz e eficiente na realização das tarefas, com vista à concretização dos objetivos da equipa;
  • Demonstrar capacidade de planeamento e organização da atividade, definindo objetivos, prazos e prioridades;
  • Utilizar e gerir os recursos disponíveis de forma eficiente, adotando medidas de otimização e redução de custos;
  • Ser capaz de comunicar de forma clara e precisa, sendo assertivo, demonstrando respeito e consideração pelo interlocutor, interna e externamente;
  • Demonstrar capacidade de trabalhar em equipa, integrando-se e participando em equipas de constituição variada, contribuindo para a manutenção de elevados níveis de cooperação.

Principais responsabilidades

  • Assegurar a monitorização e o acompanhamento em tempo real das conversas e dos perfis relevantes para os Jogos Santa Casa e os seus jogos nas redes sociais;
  • Garantir a resposta a questões de utilizadores nas redes sociais, bem como outro tipo de interações com utilizadores, tanto nas propriedades dos Jogos Santa Casa como nas de terceiros;
  • Criar planos de comunicação semanais para os Jogos Santa Casa nas redes sociais, de acordo com a estratégia da marca e de cada jogo;
  • Executar a estratégia de conteúdos dos Jogos Santa Casa através do agendamento e publicação de conteúdos nos canais da marca e dos jogos nas redes sociais;
  • Gerir anúncios nas redes sociais;
  • Operacionalizar a ligação com agências e outros parceiros associados à presença dos Jogos Santa Casa nas redes sociais;
  • Efetuar trabalhos básicos de edição de fotografia e vídeo;
  • Planear e gerir passatempos para os Jogos Santa Casa nas redes sociais;
  • Elaborar relatórios de desempenho dos Jogos Santa Casa nas redes sociais.

Candidaturas

Os candidatos que reúnam o perfil requerido devem enviar o CV para o email recrutamento@scml.pt (preferencialmente) ou através de correio, indicando no Assunto a Referência: Ref.ª R358/RS/DIRH/2021 até 06/12/2021

As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:

  • Certificado de habilitações literárias (reconhecido em Portugal);
  • Certificados de Cursos de Formação;
  • Comprovativo de inscrição no Centro de Emprego (caso se encontre desempregado);
  • Declaração de consentimento.

Mais informações [AQUI]

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