Viatris está a recrutar Gestor de Marca – Farmácia

A Viatris está a reforçar a área de Farmácia com um Gestor de Marca Júnior. Será responsável por definir e executar a estratégia local de marca e portfólio para o portefólio de genéricos atribuído e marcas selecionadas de produtos de saúde para o consumidor (marca Gold Collagen), garantindo o alinhamento com os objetivos de negócio e adaptando as prioridades globais à dinâmica específica do mercado farmacêutico português.

A Viatris é uma empresa de cuidado à saúde global formada em 2020 através da combinação da Mylan e da Upjohn, uma divisão legado da Pfizer.

Ao integrar os pontos fortes dessas duas empresas, incluindo nossa força de trabalho global de aproximadamente 45.000 pessoas, pretendemos oferecer maior acesso a medicamentos acessíveis e de qualidade para pacientes em todo o mundo, independentemente da região ou circunstância.

Oferta – Junior Brand Manager – Lisboa

A função exige um conhecimento profundo do ambiente farmacêutico e de farmácia português, incluindo medicamentos genéricos e categorias selecionadas de produtos de saúde para o consumidor, necessidades dos clientes, dinâmica do canal de farmácias, estrutura de preços e reembolsos, políticas de saúde, cenário competitivo, distribuidores, modelos de distribuição e tendências de consumo.

Resposabilidades

• Definir e implementar a estratégia local para o portefólio de Genéricos atribuído e marcas selecionadas de Produtos de Saúde para o Consumidor, garantindo o alinhamento com os objetivos de negócio e a dinâmica comercial específica de cada categoria;
• Gerir os produtos ao longo de todo o seu ciclo de vida, incluindo a preparação para o lançamento, crescimento, maturidade, otimização do portfólio e perda de exclusividade;
• Adaptar as estratégias de marca, as abordagens de envolvimento com o cliente e as prioridades comerciais de acordo com as diferentes dinâmicas regulatórias, competitivas e de consumo de medicamentos Genéricos e produtos de Saúde para o Consumidor;
• Desenvolver planos de marca integrados e iniciativas táticas que maximizem o desempenho comercial e o valor do portefólio a longo prazo;
• Contribuir para a priorização do portefólio e recomendar a alocação de investimentos com base no potencial de negócio, nas necessidades dos clientes e na atratividade do mercado;
• Identificar oportunidades de expansão, otimização e crescimento sustentável do portefólio;
• Traduzir as prioridades estratégicas globais em estratégias comerciais relevantes para o contexto local e adaptadas ao ambiente de saúde português;
• Desenvolver propostas de valor diferenciadas que fortaleçam a competitividade dos produtos para além do preço, incluindo a qualidade, fiabilidade, continuidade do fornecimento e parceria com o cliente;
• Avaliar continuamente a evolução do mercado e ajustar as estratégias da marca de acordo com o comportamento do cliente, a atividade da concorrência e os desenvolvimentos das políticas de saúde;
• Definir objetivos claros, KPIs e indicadores de sucesso para monitorizar a execução estratégica;
• Desenvolver e manter um conhecimento profundo do mercado farmacêutico de genéricos em Portugal e das categorias relevantes de cuidados de saúde ao consumidor, incluindo a dinâmica das farmácias, as estratégias dos distribuidores, a evolução dos preços, as tendências de consumo e a atividade da concorrência;
• Analisar as tendências de mercado, informações sobre os clientes, dados de vendas e inteligência competitiva para identificar riscos, oportunidades e recomendações estratégicas;
• Monitorizar os lançamentos de produtos, as tendências de substituição, os resultados de concursos e as iniciativas da concorrência para adaptar proactivamente as estratégias do portefólio;
• Gerar insights acionáveis ​​que apoiem o planeamento de negócios e a tomada de decisões comerciais;
• Liderar a colaboração interfuncional com as áreas Comercial, Assuntos Médicos, Acesso ao Mercado, Assuntos Regulamentares, Cadeia de Abastecimento e Finanças para garantir a implementação bem-sucedida das estratégias do portefólio;
• Atuar como líder da marca em equipas de projeto interfuncionais, garantindo o alinhamento entre todas as funções da empresa;
• Apoiar as equipas de Vendas através de uma direção estratégica clara, iniciativas de formação e desenvolvimento de propostas de valor focadas no cliente;
• Colaborar com as equipas de Supply Chain e Forecast para otimizar a disponibilidade de produtos e o planeamento da procura;
• Liderar o desenvolvimento e implementação de materiais promocionais, iniciativas de envolvimento do cliente e ferramentas de apoio às vendas, garantindo a coerência com a estratégia da marca e os requisitos de conformidade;
• Coordenar campanhas de marketing e atividades de comunicação interna que apoiem as prioridades comerciais;
• Apresentar a marca, conduzir reuniões de ciclo e fornecer atualizações estratégicas aos stakeholders internos;
• Garantir que todas as atividades promocionais estão em conformidade com as políticas internas e os requisitos regulamentares aplicáveis;
• Gerir o orçamento de marketing atribuído, garantindo a alocação eficaz de recursos e o retorno ideal do investimento;
• Contribuir para a previsão da procura, planeamento de negócios e análise de cenários;
• Monitorizar o desempenho do negócio através de KPIs, tendências de vendas e indicadores financeiros, recomendando ações corretivas e iniciativas de melhoria contínua;
• Apoiar a rentabilidade do portefólio através de um planeamento eficaz, priorização de investimentos e gestão de desempenho.

Requisitos

• Formação: Licenciatura em Gestão, Marketing, Ciências Biológicas ou áreas afins, ou equivalente;
• 1 a 2 anos de experiência na indústria farmacêutica.

Preferencial

• Experiência de 1 a 2 anos em Marketing e Gestão de Marcas;
• Experiência de 1 a 2 anos em Gestão de Portfolio de Medicamentos Genéricos/Prescritos;
• Experiência de 1 a 2 anos no mercado farmacêutico português de medicamentos genéricos;
• 1 a 2 anos de experiência em Análise de Mercado e Inteligência Competitiva;
• 1 a 2 anos de experiência em Liderança de Projetos Multifuncionais;
• Experiência de 1 a 2 anos em Gestão e Previsão Orçamental.

Competências

• Pensamento estratégico e visão de negócio;
• Compreensão do mercado farmacêutico português e do ambiente dos medicamentos genéricos;
• Forte capacidade analítica e de resolução de problemas;
• Capacidade de interpretar a dinâmica do mercado e traduzir insights em ações de negócio;
• Capacidades eficazes de gestão de stakeholders e comunicação;
• Capacidade de influenciar equipas multifuncionais sem autoridade direta;
• Fortes competências de organização e gestão de projetos;
• Mentalidade orientada para resultados.