Banco de Portugal está a recrutar Analista de Soluções Suptech

O Banco de Portugal é o banco central da República Portuguesa e o regulador e supervisor dos bancos. O Banco tem duas missões essenciais: a manutenção da estabilidade dos preços e a promoção da estabilidade do sistema financeiro.

De acordo com a sua Lei Orgânica, é uma pessoa coletiva de direito público, dotada de autonomia administrativa e financeira e de património próprio. São órgãos do Banco o Governador, o Conselho de Administração, o Conselho de Auditoria e o Conselho Consultivo. O Banco rege-se por um código de conduta.

Cabe ao Banco de Portugal gerir as disponibilidades externas do País – em euros, moeda estrangeira e ouro – e outras que lhe estejam cometidas. Gere também parte das reservas cambiais do Banco Central Europeu.

O Banco de Portugal regula e supervisiona as instituições de crédito, as sociedades financeiras e as instituições de pagamento para garantir a segurança dos fundos que lhes foram confiados. Aplica medidas preventivas e sancionatórias.

Com sede em Lisboa, o Banco de Portugal possui uma Filial no Porto, diversas agências no Continente e duas delegações regionais (Madeira e Açores).

O Banco de Portugal integra, desde o seu início, em 1998, o Sistema Europeu de Bancos Centrais (SEBC) – constituído pelo Banco Central Europeu (BCE) e pelos bancos centrais nacionais da União Europeia (UE).

Oferta – Analista de Soluções Suptech – Lisboa

O Banco de Portugal admite Analista de Soluções Suptech para o Departamento de Supervisão Prudencial.

Responsabilidades

• Liderar o desenvolvimento e a implementação de soluções tecnológicas de suporte à supervisão (suptech):
  • Contribuir para a definição da estratégia e do roadmap de soluções suptech;
  • Definir, em articulação com as partes interessadas, os objetivos de negócio a atingir pelas soluções;
  • Assegurar o levantamento e a especificação de requisitos de negócio, recorrendo a entrevistas, análise documental, workshops, desk research, estudo de processos e análise de casos de uso;
  • Compreender e desafiar requisitos de negócio, identificando oportunidades de melhoria;
  • Traduzir requisitos de negócio em requisitos funcionais e não funcionais;
  • Definir critérios de aceitação;
  • Participar, quando aplicável, no desenvolvimento técnico da solução;
  • Acompanhar os projetos para garantir a concretização tempestiva dos entregáveis definidos.
• Acompanhar as melhores práticas e inovações internacionais em matéria de tecnologias de suporte à atividade de supervisão, promovendo a sua implementação no Banco de Portugal.

Requisitos

• Licenciatura pré-Bolonha, ou licenciatura pós-Bolonha com parte escolar de mestrado concluída, nas áreas de Engenharia, Matemática Aplicada, Sistemas de Informação, Gestão, Gestão de Informação, Ciência de Dados ou em áreas de conhecimento conexas;
• Experiência profissional relevante, mínima de dois anos, em análise funcional ou de negócio, com participação ativa no levantamento de requisitos, definição de soluções, desenho de interfaces e articulação com equipas técnicas ao longo do ciclo de desenvolvimento;
• Domínio de metodologias e ferramentas utilizadas na modelação de processos de negócio, definição de requisitos funcionais e não funcionais, prototipagem de ecrãs e acompanhamento de projetos;
• Familiaridade com metodologias ágeis de desenvolvimento (como Scrum, Kanban ou Design Thinking) e experiência na elaboração de user stories, definição de requisitos e prototipagem colaborativa, em articulação com equipas multidisciplinares;
• Domínio das ferramentas Microsoft Office 365, incluindo Microsoft Power BI;
• Capacidade de compreender scripts em linguagens como Python (ou R) e SQL (condição preferencial);
• Experiência na especificação, teste e acompanhamento de soluções desenvolvidas em Outsystems (condição preferencial);
• Conhecimento de ferramentas de desenvolvimento low-code ou no-code, disponibilizadas no âmbito da Microsoft Power Platform, nomeadamente Microsoft Power Apps e Microsoft Power Automate (condição preferencial);
• Conhecimentos sobre a estrutura e o funcionamento do sistema bancário (condição preferencial);
• Sentido de responsabilidade e rigor, com forte compromisso no cumprimento de prazos;
• Capacidade de análise, sentido crítico e atenção ao detalhe;
• Espírito de iniciativa, autonomia e orientação para a solução (capacidade para identificar problemas e propor, de forma autónoma, melhorias tecnológicas);
• Facilidade de comunicação, incluindo capacidade para explicar conceitos técnicos em linguagem acessível a diferentes interlocutores;
• Gosto pelo trabalho em equipa e facilidade de relacionamento interpessoal;
• Domínio da língua inglesa (oral e escrito).

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