Boehringer Ingelheim

Boehringer Ingelheim está a recrutar Gestor de Marca

A Boehringer Ingelheim é uma empresa farmacêutica global, orientada para a investigação e desenvolvimento, que integra culturas e sociedades diversificadas. Há mais de 130 anos que a Boehringer Ingelheim é sinónimo de Investigação e Desenvolvimento de medicamentos inovadores para a saúde humana e veterinária. É uma das 20 principais empresas farmacêuticas do mundo, mantendo o seu estatuto de empresa familiar de capitais privados até à actualidade.

Por mais de 135 anos, desde a sua fundação por Albert Boehringer, o seu foco tem sido o desempenho a longo prazo e não os lucros no curto prazo. Dia a dia, os 52 000 colaboradores da Boehringer Ingelheim criam valor através da inovação com um objetivo claro: proporcionar mais saúde e melhorar as vidas das pessoas e dos animais.

Em 2020 a Boehringer Ingelheim aumentou significativamente os seus investimentos em I&D de novos medicamentos e terapêuticas para doenças para as quais há necessidades terapêuticas por satisfazer. Em particular, os esforços para investigar potenciais terapêuticas relacionadas com a COVID 19 foram intensificados. A empresa investiu 3,7 mil milhões de EUR em I&D, mais 7% do que no ano anterior. Isto representa o investimento anual em I&D mais elevado dos 136 anos de história da empresa biofarmacêutica centrada na investigação.

A Boehringer Ingelheim trabalha em medicamentos inovadores que transformam vidas hoje e nas gerações seguintes. Enquanto empresa biofarmacêutica líder em investigação, cria valor através da inovação em áreas com um grande número de necessidades médicas por colmatar. Fundada em 1885 e de âmbito familiar desde então, a Boehringer Ingelheim assume uma perspetiva de longo prazo.

A Boehringer Ingelheim estabeleceu a transparência como um pilar fundamental da sua cultura institucional e assegura ações transparentes em todas as parcerias, em todas as áreas. Divulga as suas actividades de forma aberta e honesta. Deste modo, estabelece relações de confiança com os seus parceiros e com o público.

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Responsabilidades

  • Responsável pelo desenvolvimento, implementação e execução de planos estratégicos que desenvolvem as vendas e colaboram com equipas multifuncionais internas e externas;
  • Preparar e executar lançamentos de produtos;
  • Procura ativamente informações internas e externas e trabalha em colaboração para tomar decisões com grande impacto;
  • Coordenar e gerir redes de líderes de opinião relevantes em relação à gestão de carteiras passadas e futuras;
  • Desenvolver estratégias de marketing específicas para o cliente/canal, tirando partido do conhecimento de todos os canais de marketing do cliente e dos parceiros de co-promoção para acrescentar valor ao mercado e à marca;
  • Manter uma ligação estreita com a equipa de campo e os clientes para antecipar as suas expectativas e desenvolver algumas soluções de valor acrescentado adequadas;
  • Dirigir e implementar formação adequada e material de formação para a equipa desempenhar as suas funções.

Requisitos

  • Grau de doutoramento nos domínios da veterinária e do marketing;
  • Pelo menos 3 a 5 anos de experiência de campo em animais de produção e experiência de marketing na indústria da saúde animal. A experiência em animais de companhia é uma vantagem;
  • Experiência comprovada em gestão de projectos;
  • São necessárias competências de liderança para alinhar a equipa em objectivos comuns, animar a rede de KOL e contribuir para projectos regionais/globais;
  • Excelente domínio das línguas portuguesa e inglesa;
  • Espírito de equipa e de conquista para atuar num ambiente local com muitas interacções com intervenientes regionais/globais/externos;
  • Fortes capacidades de comunicação escrita e verbal, bem como excelentes capacidades de apresentação, facilitação e relacionamento interpessoal;
  • Agilidade e capacidade de adaptação e inovação de acordo com os dados de investigação e as tendências do sector;
  • Competências de organização, planeamento e gestão de projectos, bem como sólidas capacidades de decisão e negociação;
  • Capacidade comprovada de resolução de problemas e de análise.

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