CUF está a recrutar Coordenador de Comunicação Operacional para a Direção de Comunicação

A CUF, empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal, está a contratar um Coordenador de Comunicação Operacional (m/f), para integrar a Direção de Comunicação, no Porto Inova.

Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias. Hoje, em constante crescimento, está ao serviço de todos os portugueses que lhe confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.

A CUF acredita que cuidar dos seus colaboradores é essencial para continuar a prestar cuidados de saúde de qualidade. Aposta num ambiente inclusivo e cultura familiar entre as equipas que se reflete na forma de cuidar do seu cliente.

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Como vai fazer a diferença?

• Coordenar e assegurar a implementação da estratégia de comunicação com os órgãos de comunicação social e media locais das unidades hospitalares;
• Coordenar a elaboração e validar tecnicamente conteúdos para comunicados de imprensa, dossiers e propostas de reportagem da rede;
• Gerir e estreitar a rede de contactos com os órgãos de comunicação social nacionais e regionais, supervisionando o acompanhamento de jornalistas;
• Gerir o desenvolvimento editorial de publicações externas e assegurar a atualização dos canais oficiais das unidades;
• Cooperar com a função de conformidade, garantindo que a equipa cumpre escrupulosamente as políticas e mitiga riscos de exposição de imagem.

Requisitos

• Ensino superior na área da Comunicação ou em área relevante para a função ou equivalente em Portugal (obrigatório);
• Experiência mínima de 5 anos em funções similares (preferencial);
• Autorização de residência em Portugal, no caso de candidatos estrangeiros (obrigatório);
• Domínio da língua inglesa (escrita e oralidade) (obrigatório).

Como a CUF cuida de si?

• Contrato de trabalho direto com a CUF;
• Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;
• Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF;
• Valorização das pessoas através do crescimento e desenvolvimento profissional;
• Iniciativas de prevenção e bem-estar;
• Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.

Na CUF estão cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, aposta na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.