DAZN está a recrutar Editor de Vídeo

DAZN
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A DAZN tem uma vaga de emprego em aberto em Lisboa para um Editor de Vídeo que será responsável pela pós-produção completa de conteúdos desportivos premium nas plataformas digitais, sociais e OTT (over-the-top) da DAZN.

Com um mínimo de quatro anos de experiência profissional em edição, o(a) candidato(a) ideal possuirá fortes competências narrativas e conhecimentos técnicos. Atuando num ambiente editorial dinâmico, transformará imagens em bruto, transmissões em direto e ficheiros em conteúdo desportivo altamente envolvente, tanto em formato curto como longo, bem como conteúdo promocional.

Oferta – Video Editor – Lisboa

Responsabilidades

  • Realizar edições de vídeo de alta qualidade, incluindo melhores momentos de combates, análises, reportagens, campanhas promocionais e conteúdos para redes sociais;
  • Gerir todo o fluxo de trabalho de pós-produção, incluindo edição de vídeo, correção de cor básica, design de som, mistura de áudio e motion graphics básicos;
  • Otimizar toda a saída para diversas plataformas (plataforma OTT, YouTube, TikTok, Instagram, etc.), garantindo a adesão às proporções, formatos e padrões de compressão corretos;
  • Implementar protocolos de localização, legendagem e versionamento para distribuição global;
  • Trabalhar em estreita colaboração com Produtores, Jornalistas, Líderes de Redes Sociais e Diretores Criativos para conceber e executar narrativas visualmente apelativas;
  • Manter um profundo conhecimento da voz editorial da DAZN, garantindo que todo o conteúdo está alinhado com as diretrizes da marca, tom e objetivos estratégicos;
  • Adaptar-se e responder rapidamente a notícias desportivas de última hora e eventos ao vivo para fornecer conteúdo reativo oportuno e de alto impacto;
  • Navegar pelos sistemas de gestão de ativos de media (MAM) para obter, organizar e arquivar imagens de forma eficiente;
  • Garantir a estrita adesão às restrições de direitos desportivos, licenciamento, leis de direitos de autor e protocolos internos de conformidade;
  • Entregar todos os materiais dentro do prazo e de acordo com as especificações técnicas exatas num ambiente dinâmico e com prazos apertados.

Requisitos

  • Mínimo de 4 anos de experiência profissional em edição de vídeo em media desportiva, transmissão, agência digital ou uma grande plataforma de streaming/OTT;
  • Proficiência avançada em Adobe Premiere Pro;
  • Sólidos conhecimentos práticos de Adobe After Effects, Photoshop e Audition (ou ferramentas equivalentes de pós-produção áudio);
  • Familiaridade comprovada com fluxos de trabalho de edição colaborativa baseados na nuvem e sistemas de Gestão de Ativos de Media (MAM);
  • Profundo conhecimento do panorama desportivo global, das tendências dos media digitais e dos algoritmos/melhores práticas específicos da plataforma (especialmente para vídeos curtos nas redes sociais);
  • Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo noites e fins de semana, de acordo com o calendário de eventos desportivos ao vivo.

Benefícios

Os benefícios incluem o acesso ao DAZN, plano de saúde, subsídio de alimentação diário pago através de cartão de refeição, programa de recomendação de amigos, recursos de aprendizagem e desenvolvimento, oportunidade de trabalho híbrido e acesso à nossa série de palestras e eventos internos.

Como parte da equipa, terá a oportunidade de deixar a sua marca e o poder de fazer a diferença. A DAZN está a fazer coisas que ninguém fez antes, dando aos adeptos e clientes acesso ao desporto a qualquer hora e em qualquer lugar.

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2

A Equipa E2 é formada por profissionais com experiência em recursos humanos, recrutamento, curadoria de conteúdo editorial e administração pública. Desde 2013, dedicamo-nos exclusivamente à pesquisa e divulgação de oportunidades de emprego e estágios em Portugal.

Todas as ofertas publicadas são pesquisadas e verificadas manualmente pela nossa equipa, a partir de fontes oficiais de recrutamento — incluindo portais governamentais, sites institucionais e páginas de entidades empregadoras. Cada publicação é redigida de forma clara, completa e com ligação direta à fonte original, garantindo acesso livre e gratuito a informação fiável.

Com mais de 12 anos de atividade contínua e 23.000 ofertas publicadas, somos uma das referências em língua portuguesa na agregação e curadoria de oportunidades profissionais.

Contacto: equipa [at] empregoestagios [ponto] com (redação) | empregoestagios [at] gmail [ponto] com (geral)

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