DIA Portugal está a recrutar Analista de E-Commerce

A DIA Portugal pertence ao Grupo DIA, cotado na Bolsa de Madrid e que está presente em Espanha, Portugal, Brasil e Argentina. Em Portugal, como Minipreço, há mais de 40 anos, tem mais de 500 Lojas e o número de colaboradores que ascende os 3 000.

A DIA Portugal oferece aos consumidores a possibilidade de efetuar as suas compras diárias em lojas de proximidade com a melhor relação qualidade-preço, graças ao desenvolvimento de marcas próprias de qualidade e à eficiência operacional.

Acredita firmemente que os processos de transformação são feitos por pessoas e os seus colaboradores e franqueados são e fazem parte da mudança.

Fazer parte da empresa é juntar-se a um projeto com mais de 40 anos de história em pleno processo de transformação. O mais importante para a empresa é estar cada dia mais próximo dos seus clientes. Uma viagem apaixonante onde as pessoas são os protagonistas.

Oferta – Analista de E-Commerce (M/F) – Lisboa

Missão

A Direção de Crescimento e Desenvolvimento procura integrar um Analista de E-commerce (M/F) altamente motivado na missão de produzir relatórios e fornecer insights mediante a análise dos mesmos, fazer o acompanhamento e controlo da margem online, bem como analisar o mercado online e suas tendências, tudo recorrendo a KPI’s de gestão que permitam o acompanhamento correto do negócio online.

Perfil

• Formação superior nas áreas de Matemática Aplicada ou equivalente;
• Experiência profissional de mínimo 2 anos em funções similares, preferencialmente no setor do retalho;
• Conhecimentos em Excel e ferramentas de análise de dados;
• Valorizamos o comprometimento, espirito de pertença e gosto por trabalhar em equipa.

Oferece-se

• Oportunidade de desenvolvimento profissional numa empresa multinacional e líder de mercado no retalho de proximidade;
• Empresa com 40 anos de história e com valores fortes: Cliente, Empreendedorismo, Resultados, Confiança e Aprendizagem;
• Ambiente de transformação e desenvolvimento;
• Preocupação em estarmos #CadaDIAMaisProximos dos desafios sociais e ambientais;
• Remuneração compatível com a função;
• Subsídio de Refeição;
• Modalidade de trabalho híbrido;
• Formação e acompanhamento;
• Desconto exclusivo para Colaboradores nas Lojas Minipreço;
• Seguro de saúde extensível ao agregado familiar;
• Seguro de Vida;
• Kit Maternidade;
• Outros (protocolos com instituições).

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