Portway está a recrutar Administrativo

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A portway handling de portugal s.a é uma empresa de assistência em escala presente nos aeroportos de Lisboa, Porto, Faro, Funchal e Beja que tem mais de 80 companhias aéreas como suas clientes.

A portway iniciou a sua atividade em julho de 2000, como a primeira empresa de handling licenciada para prestar serviços de assistência em escala nos aeroportos portugueses.

É uma empresa nacional do sector da aviação que garante o mais alto nível de desempenho e excelência enquanto prestador de serviços de assistência em escala. Sempre focada em criar valor aos seus clientes oferecendo soluções personalizadas.

Ter um serviço de excelência, seguro e sustentável, é o que move a empresa a ser uma referência internacional no handling e serviços aeroportuários.

Oferta – Administrativo do serviço MyWay – Aeroporto de Lisboa

Principais responsabilidades

  • Desenvolver as funções de natureza operacional e/ou administrativa, contemplando a utilização dos equipamentos e plataformas disponibilizados pela Portway, segundo orientações previamente definidas, tendo em vista o correto funcionamento do serviço;
  • Recolha e validação de informação relativa a pedidos de cartão de acesso aeroportuário e cartas de condução;
  • Garantir a correta introdução e gestão de informação sobre o absentismo (receção de justificações e elaboração de boletins de ausência), bem como o respetivo envio aos Recursos Humanos Locais;
  • Assegurar a validação e correção de horários, marcação de férias, caducidades relativas às formações e respetivos agendamentos;
  • Realizar a conferência e inserção digital de faturas;
  • Zelar pelo cumprimento de tarefas e responsabilidades definidas nos documentos dos SGQA (Sistema de Gestão da Qualidade e Ambiente) e regras de Safety e Security.

Requisitos

  • 12º ano de escolaridade;
  • Conhecimento da dinâmica operacional;
  • Domínio de ferramentas Office.

Perfil comportamental privilegiado

  • Capacidade de planeamento e organização;
  • Relacionamento interpessoal;
  • Antecipação, análise e resolução de problemas;
  • Proatividade;
  • Rigor e capacidade analítica;
  • Flexibilidade e capacidade de adaptação à mudança;
  • Resiliência e capacidade de trabalhar sob pressão;
  • Orientação para o cliente e para o negócio.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2

A Equipa E2 é formada por profissionais com experiência em recursos humanos, recrutamento, curadoria de conteúdo editorial e administração pública. Desde 2013, dedicamo-nos exclusivamente à pesquisa e divulgação de oportunidades de emprego e estágios em Portugal.

Todas as ofertas publicadas são pesquisadas e verificadas manualmente pela nossa equipa, a partir de fontes oficiais de recrutamento — incluindo portais governamentais, sites institucionais e páginas de entidades empregadoras. Cada publicação é redigida de forma clara, completa e com ligação direta à fonte original, garantindo acesso livre e gratuito a informação fiável.

Com mais de 12 anos de atividade contínua e 23.000 ofertas publicadas, somos uma das referências em língua portuguesa na agregação e curadoria de oportunidades profissionais.

Contacto: equipa [at] empregoestagios [ponto] com (redação) | empregoestagios [at] gmail [ponto] com (geral)

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