Staples está a recrutar Operador de Armazém

A Staples é líder na venda de artigos de papelaria e material de escritório e o 2.º maior operador de vendas online a nível mundial, com mais de 2000 lojas e cerca de 88 mil colaboradores em todo o mundo.

Fundada a 1 de maio de 1986, em Massachusetts (EUA), chegou a Portugal em 1996, tendo aberto a primeira Loja em Alfragide. Assumidamente multicanal, os clientes têm a possibilidade de comprar através do site staples.pt, do telefone, e da rede de lojas Staples, de norte a sul do país.

A marca Staples destina-se a diferentes públicos, desde empresas a profissionais liberais, até ao consumidor final.O cliente empresarial pode ainda contar com um gestor de conta dedicado, como parceiro global para todas as necessidades de economato. Com apenas um contacto e através da área Corporate, a Staples torna assim mais eficaz e eficiente a área de compras, garantindo rigor, transparência e contribuindo de forma efetiva para a racionalização dos gastos e desburocratização dos processos de aprovisionamento.

A preocupação com o design, o serviço, a funcionalidade e a inovação em toda a operação, nos produtos e nos serviços, são o grande enfoque da atuação da Staples em Portugal. A Staples procura novas soluções que antecipem as expectativas do cliente, explorando nichos emergentes num mercado cada vez mais global, em que todas as alterações e transformações tecnológicas acontecem a um ritmo sem paralelo na história.

Para além da vasta oferta de produtos, a Staples oferece aos seus clientes, serviços de atendimento personalizado, proporcionando maior comodidade/facilidade no processo de compra.

Oferta – Operador de Armazém – Azambuja, Lisboa

Função

• Receção e expedição de mercadoria;
• Organização do armazém;
• Picking.

Requisitos

• Experiência profissional anterior em funções similares (preferencial);
• Dinamismo e proatividade;
• Conhecimentos de informática na ótica de utilizador.

Vantagens

• Estabilidade profissional numa empresa de renome, líder de mercado;
• Formação inicial e contínua;
• Integração numa equipa jovem, sólida e dinâmica;
• Benefícios e protocolos de saúde, bem-estar, lazer e educação.

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