VisionWare está a recrutar na área de Recursos Humanos

A VisionWare é uma empresa especializada em Segurança da Informação. Foi fundada em 2005 e desde o início que trabalhou arduamente para ser reconhecida pela comunidade de Segurança da Informação e ter a confiança dos seus clientes como uma empresa capaz de desafiar um mundo cada vez mais inseguro.

A sua missão é contribuir para o sucesso dos seus clientes, aumentando a sua cultura e maturidade em Segurança da Informação.

Conhecimento e aprendizagem contínua num mundo em constante evolução são fatores-chave para atender às necessidades dos seus clientes e, por fim, alcançar sucesso. Assim, a partir de 2013, abraçou vários Projetos Europeus, colocando a empresa ao nível de inovação e especialização dos outros países europeus.

Hoje, tem a mesma ambição, mas mais sabedoria. Quer continuar a oferecer as melhores soluções aos seus clientes e conquistar reconhecimento e sucesso onde quer que esteja.

Oferta – Especialista em Recursos Humanos – VisionWare – Porto ou Lisboa

Principais Requisitos

• Licenciatura ou formação na área de Recursos Humanos ou similares;
• Experiência no exercício de funções similares;
• Domínio das ferramentas informáticas;
• Domínio da língua inglesa.

Principais responsabilidades

• Elaboração de plano estratégico de Recursos Humanos (RH);
• Coaching e aconselhamento à liderança sobre assuntos de RH;
• Suporte na implementação de uma estratégia de RH alinhada com a estratégia de negócio;
• Implementação de iniciativas que promovam a gestão e retenção de talentos;
• Implementação dos processos e políticas de RH;
• Organização e agilização de demais documentação relacionada com a gestão de RH;
• Agilização de processos de recrutamento e seleção de perfis;
• Acompanhamento e agilização de processos onboarding;
• Dinamização de uma cultura diversa e inclusiva, promovendo o bem-estar geral e a felicidade dos colaboradores.

Motivações e outras competências pessoais

• Capacidade para trabalhar em equipa e desenvolver relações de confiança;
• Bom relacionamento interpessoal e capacidade de comunicação;
• Iniciativa, dinamismo e proatividade;
• Autonomia e capacidade para lidar com stress;
• Agente dinamizador, integrador e facilitador do processo de mudança;
• Conhecimento dos diversos processos de RH no ciclo de vida do colaborador;
• Capacidade de resolução de problemas;
• Sentido de compromisso e responsabilidade.

Candidaturas

Envie a sua candidatura para o email: rh@visionware.pt

Mais informações [AQUI]