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A Direção-Geral de Recursos da Defesa Nacional – DGRDN tem por missão conceber, desenvolver, coordenar e executar as políticas de recursos humanos, armamento, equipamentos, património e infraestruturas necessários à defesa nacional.
A Direção-Geral de Recursos da Defesa Nacional, entre outras funções, organiza o Dia da Defesa Nacional. Durante o Dia da Defesa Nacional são desenvolvidos um conjunto de atividades destinadas a sensibilizar os jovens para a importância da Defesa Nacional e para o papel e missão das Forças Armadas Portuguesas.
O Dia da Defesa Nacional decorre em Centros de Divulgação do Dia da Defesa Nacional, sedeados em unidades militares dos três ramos das Forças Armadas.
Oferta – 1059_CReSAP_60_10/18 (repetição do PC n.º 909_CReSAP_60_10/18) – Subdiretor-Geral – Lisboa
Área de formação preferencial ao perfil
- Licenciatura em Engenharia;
- Licenciatura em Ciências Militares;
- Licenciatura em Economia;
- Licenciatura em Gestão.
Área de especialização preferencial ao perfil
- Privilegia-se a especialização (formação pós-graduada) relacionada com as áreas das ciências sócio-militares e da Defesa Nacional.
Outros fatores preferenciais
- Conhecimento avançado da língua inglesa;
- Experiência profissional na gestão do património imobiliário do Estado;
- Experiência em funções na área da Defesa Nacional.
Remuneração: 3.173,95€ (vencimento base) + 583,81€ (despesas de representação).
Requisitos de admissão
- O procedimento concursal está aberto a todos os cidadãos nacionais, no uso dos seus direitos civis.
- Ter a licenciatura concluída há pelo menos 8 anos, até à data de abertura do procedimento concursal, conforme disposto no n.º 1 do artigo 18.º do EPD. No caso da licenciatura ter sido obtida no estrangeiro deverá ser reconhecida legalmente em Portugal, até à data de abertura do procedimento concursal.
- Constitui requisito legal de admissão ao concurso a declaração de aceitação da Carta de Missão.
- Constitui requisito legal de admissão ao concurso a declaração de que não se encontra em situação de incompatibilidade e/ou impedimento para o exercício do cargo.
