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A Embaixada Britânica em Lisboa faz parte de uma das 230 Embaixadas no mundo, representando a Segurança, prosperidade e interesses consulares.
A política de recrutamento de pessoal local é para escolher o melhor candidato para o trabalho. A Embaixada preenche todas as vagas, numa base competitiva, anunciando tão amplamente quanto necessário, através da internet ou jornais, para atrair pessoal qualificado .
A Embaixada promove a igualdade de oportunidades e não será permitida discriminação no processo de recrutamento. Todo o recrutamento será realizado em conformidade com a legislação Portuguesa.
Oferta – Policy Officer – Lisboa
Esta é uma excelente oportunidade para uma pessoa colaborativa, criativa e altamente motivada para desempenhar um papel fundamental na implementação dos objectivos políticos da Embaixada em matéria de clima, energia, desenvolvimento e educação. Reportando ao Primeiro Secretário Bilateral e Comunicações, o candidato selecionado deverá identificar e procurar oportunidades para promover os interesses do Reino Unido em Portugal e Cabo Verde.
Funções
- Energia limpa: Liderar a execução da agenda de energia limpa do HMG em Portugal e Cabo Verde, incluindo a elaboração de relatórios e análises para os clientes do Reino Unido sobre as políticas portuguesas; comunicar as políticas do Reino Unido ao público português; e identificar/realizar oportunidades para promover os interesses do Reino Unido, trabalhando em estreita colaboração com o Departamento de Negócios e Comércio do Reino Unido;
- Clima: Liderar a execução da agenda climática do HMG em Portugal e Cabo Verde, incluindo a elaboração de relatórios e análises para os clientes do Reino Unido sobre as políticas portuguesas; a comunicação das políticas do Reino Unido ao público português; e a identificação/realização de oportunidades para promover os interesses do Reino Unido;
- Desenvolvimento: Cumprimento dos objectivos políticos do Reino Unido em matéria de desenvolvimento, nomeadamente através da implementação do Memorando de Entendimento para o Desenvolvimento de 2023, trabalhando em estreita colaboração com o Segundo Secretário para a Política Externa;
- Educação: Promover parcerias entre o Reino Unido e Portugal no domínio do ensino superior e expandir a oferta de educação transnacional do Reino Unido em Portugal (em conjunto com o British Council); liderar a execução do programa de bolsas de estudo Chevening do Reino Unido em Cabo Verde e revitalizar o envolvimento da Embaixada com antigos alunos portugueses de instituições académicas do Reino Unido;
- Liderar outras prioridades emergentes em matéria de clima, energia, desenvolvimento e educação;
- Gestão de linha do Assistente de Política e Comunicação;
- Contribuir para uma cultura de trabalho positiva na Portugal Network do Reino Unido, nomeadamente através da participação num comité corporativo.
Perfil
- Proficiência escrita e falada em inglês e português (nível C1 de acordo com o Quadro Europeu Comum de Referência para as Línguas);
- Experiência profissional em, pelo menos, dois dos seguintes domínios: clima, energia, desenvolvimento, educação;
- Experiência de trabalho autónomo e com ritmo;
- Resiliência pessoal e flexibilidade para rever e redefinir regularmente as prioridades.
Valoriza-se
- Experiência na execução de projectos financiados, gerindo o ciclo completo do projeto, incluindo a conceção, a execução, o acompanhamento e a avaliação.
