A GSK é uma multinacional farmacêutica, impulsionada pela ciência e inovação, com três áreas globais de negócio dedicadas à investigação, desenvolvimento e fabrico de medicamentos inovadores, vacinas e produtos de grande consumo.
Enquanto companhia global da área da saúde, procura dar resposta a alguns dos maiores desafios mundiais nesse domínio.
Ao desenvolver uma atividade sustentável, melhora a saúde de doentes e consumidores e gera rentabilidade para os acionistas, dando ao mesmo tempo um contributo positivo para a sociedade.
Está empenhada em alargar o acesso aos seus produtos, para que mais pessoas possam beneficiar deles, independentemente do local do mundo onde vivem ou da sua capacidade económica.
A GSK acredita que a forma como desenvolve a sua atividade é tão importante como o que faz, uma vez que é isso que os diferencia. Por conseguinte, está a desafiar as normas do setor ao mudar a forma como trabalha.
Oferta – Training & Capabilities Manager – Lisboa
Perfil
- Mínimo de 5 anos de experiência em funções iguais ou semelhantes
- Envolvimento prático em capacidades estratégicas / processos de desenvolvimento
- Registo comprovado de implementação de iniciativas de desenvolvimento organizacional
- Registo comprovado na construção de um canal de talentos
- Gestão comprovada de pessoas e habilidades numa grande organização
- Contribuiu para o desenvolvimento de capacidades durante uma transformação digital
- Experiência de facilitação com abordagem de metodologia didática
- Experiência de trabalho em ambiente matricial
- Implementar iniciativas de mudança e liderar mudanças
- Comprometido em entregar resultados de alta qualidade
- Ótima ética de trabalho (responsável, disciplinado, trabalho em equipa)
- Mentalidade de melhoria contínua
- Mostrar resiliência e coragem
- Excelente capacidade analítica
- Gestão de Projetos
- Mentalidade consultiva
- Poder de influência e destreza mental
- Comunicar de forma eficaz em todos os níveis de uma organização e partes interessadas