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CP está a recrutar Designer Digital

A CP é uma entidade pública empresarial detida a 100% pelo Estado. Como agente ativo da sociedade, a CP assume a responsabilidade de contribuir para o desenvolvimento económico e para a coesão social do país e dos seus cidadãos, através de um bom desempenho da sua atividade comercial.

Com cerca de 126 milhões (em 2018) de passageiros transportados por ano, a CP é uma das mais representativas empresas portuguesas e a maior empresa de transportes terrestres a operar em Portugal.

Fruto do novo contexto económico e legal, a CP desenvolveu uma profunda transformação de adaptação ao mercado. Organizou-se em torno de Áreas de Negócio, adequadas à satisfação das necessidades de diferentes segmentos de mercado.

A CP tem apostado no estabelecimento de parcerias que aumentem o valor dos serviços que presta, procurando fortalecer a sua posição no setor dos transportes.

Paralelamente, tem apostado numa requalificação dos seus recursos humanos, procurando tornar mais eficaz a sua atuação face aos novos desafios de um mercado concorrencial.

A CP trabalha diariamente para reduzir a sua pegada ecológica. Perante cidades cada vez mais congestionadas e aeroportos a atingirem o ponto de saturação, o transporte ferroviário apresenta-se, cada vez mais, como a alternativa mais competitiva.

Oferta – Designer Digital – Porto

Funções

  • Produção de materiais gráficos digitais para site, redes sociais, newsletter, banners entre outros formatos;
  • Criação e pós-produção de conteúdos vídeo;
  • Edição de fotografia;
  • Elaboração e edição de protótipos UX/UI (Figma ou similares);
  • Participação em projetos com vertentes de design;
  • Acompanhamento das novas tendências de design digital.

Requisitos

  • Grau Académico de ensino superior nas áreas de Design de Comunicação e Multimédia ou similares;
  • Domínio de ferramentas Adobe (Photoshop, Illustrator e Premiere);
  • Domínio da ferramenta Figma ou similares.

Competências

Técnicas

  • Experiência profissional comprovada em funções similares, idealmente com apresentação de portfólio;
  • Conhecimentos de ferramentas Microsoft (Outlook, Teams, Excel, Word e PowerPoint);
  • Conhecimentos de língua inglesa (oral e escrita);
  • Cultura visual e criatividade.

Pessoais

  • Boa capacidade de análise e síntese;
  • Elevada capacidade de expressão verbal (oral e escrita);
  • Boa capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
  • Espírito de iniciativa e de autonomia;
  • Elevado sentido de responsabilidade;
  • Resiliência e capacidade de resistência ao stress;
  • Atitudes e comportamentos orientados por elevados padrões de ética, rigor e lealdade.

Oferece-se

  • Integração em empresa sólida e com estabilidade;
  • Contrato de trabalho sem termo;
  • Benefícios em vigor na empresa.

Candidaturas

Serão consideradas apenas as candidaturas efetuadas através do formulário online, até 26 de novembro de 2023, assegurando o preenchimento de todos os campos do mesmo.

As candidaturas deverão também ser acompanhadas de Curriculum Vitae detalhado, a enviar para recrutamento@cp.pt, e indicando a referência RE 102PS/2023.

Mais informações [AQUI]

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