CUF está a recrutar Técnico de Gestão de Value Based Healthcare

CUF
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A CUF é o maior prestador de saúde privada em Portugal, contando com 75 anos de experiência em saúde hospitalar, traduzidos na gestão de 18 Hospitais e Clínicas CUF distribuídos pelo país.

Tem orgulho na sua história e olha para o futuro com responsabilidade. Rege-se por valores como o Respeito pela Dignidade e Bem-Estar da Pessoa, Desenvolvimento Humano, Competência e Inovação, que guiam uma permanente vontade de ser e fazer melhor.

A rede CUF dispõe de nove hospitais, oito clínicas e um instituto e está presente em Lisboa, Porto, Almada, Oeiras, Cascais, Sintra, Mafra, Torres Vedras, Santarém, Coimbra, Viseu, S. João da Madeira, Matosinhos

A CUF acredita que os colaboradores são um elemento determinante na concretização da sua visão. Uma adequada gestão do seu talento contribui fortemente para o futuro sustentável da empresa.

Oferta – Técnico de Gestão de Value Based Healthcare (m/f) – Lisboa

O que faz um Técnico de Gestão de Value Based Healthcare e Codificação Clínica?

  • Apoiar a implementação de modelos de Value-Based Healthcare nos Hospitais CUF em estreita articulação com as equipas clínicas, de gestão e Direções Corporativas envolvidas;
  • Definição e desenho dos requisitos de monitorização e acompanhamento do programa de Value Based Healthcare;
  • Acompanhamento periódico e discussão de resultados junto das equipas clínicas e outros intervenientes que cooperam nos diferentes projectos de medição de Outcomes Clínicos e Value Based Healthcare;
  • Gerir e garantir a articulação com a Promptly para o bom funcionamento das ferramentas tecnológicas de registos;
  • Gerir e garantir a disponibilização de dados no sistema de informação, IAmetrics, como solução de benchmarking e de fonte de gestão da organização para apoio na tomada de decisão clínica;
  • Desenvolver reportes de indicadores de processo, qualidade e resultado, como forma de monitorização periódica;
  • Participar e apoiar na definição de processos, procedimentos e parcerias relativas ao Programa de VBH com equipas internas e entidades externas;
  • Realizar análises ad-hoc incidentes sobre a actividade clínica dos Hospitais CUF de forma a dar resposta às necessidades das equipas e garantir o apoio para as diferentes necessidades externas.

Perfil

  • Licenciatura em áreas relevantes;
  • Experiência profissional mínima de 3 anos em funções similares;
  • Experiência na definição de parcerias e protocolos (preferencial);
  • Experiência na gestão de multi-stakeholders;
  • Experiência em projetos de implementação de ferramentas tecnológicas (preferencial);
  • Experiência na gestão de projeto ou metodologias equivalentes (fundamental).

Mais informações e candidaturas [AQUI]

Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Sobre Equipa E2

e2

A Equipa E2 é formada por profissionais com experiência em recursos humanos, recrutamento, curadoria de conteúdo editorial e administração pública. Desde 2013, dedicamo-nos exclusivamente à pesquisa e divulgação de oportunidades de emprego e estágios em Portugal.

Todas as ofertas publicadas são pesquisadas e verificadas manualmente pela nossa equipa, a partir de fontes oficiais de recrutamento — incluindo portais governamentais, sites institucionais e páginas de entidades empregadoras. Cada publicação é redigida de forma clara, completa e com ligação direta à fonte original, garantindo acesso livre e gratuito a informação fiável.

Com mais de 12 anos de atividade contínua e 23.000 ofertas publicadas, somos uma das referências em língua portuguesa na agregação e curadoria de oportunidades profissionais.

Contacto: equipa [at] empregoestagios [ponto] com (redação) | empregoestagios [at] gmail [ponto] com (geral)

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