A eSPap, Entidade de Serviços Partilhados da Administração Pública, I. P., cuja criação foi concretizada através do Decreto-Lei n.º 117-A/2012, de 14 de junho, tem por missão assegurar o desenvolvimento e a prestação de serviços partilhados no âmbito da Administração Pública.
A eSPap, enquanto entidade de serviços partilhados para a Administração Pública, tem vindo a desenvolver diversos projetos transformacionais, nomeadamente: a Fatura-Eletrónica na AP, o Sistema Nacional de Compras Públicas, a plataforma de Gestão de Recursos Financeiros da AP, e a plataforma de Gestão de Recursos Humanos, os quais contribuem para tornar o ambiente de trabalho bastante dinâmico e desafiante.
Oferta – Proc. Rec. 2026.87 | Técnico Superior na área de Auditoria e Controlo de Gestão – Lisboa
A equipa
Compete ao Núcleo de Planeamento Estratégico e Controlo de Gestão (NPEC), sob a orientação e direção da Direção de Planeamento Estratégico e Controlo de Gestão (DPG):
- Apoiar o Conselho Diretivo no planeamento estratégico, assegurando as necessárias atividades de suporte;
- Desenvolver e monitorizar o sistema de controlo interno, em articulação com a DTM;
- Colaborar com a Direção de Recursos Humanos, no processo anual de avaliação da satisfação dos colaboradores;
- Promover, planear e coordenar a realização de auditorias internas e a implementação de ações corretivas e melhorias identificadas, em articulação com as unidades orgânicas, em particular com a DTM, responsável pela função da Qualidade, e acompanhar auditorias externas;
- Promover os processos de controlo interno, gestão de risco e conformidade, que garantam a circulação da informação e a articulação entre as várias Unidades Orgânicas;
- Entre outros.
Funções
As funções a desempenhar e que caracterizam o posto de trabalho são as previstas para a categoria de Técnico Superior, em consonância com o conteúdo definido no Regulamento de Carreiras da ESPAP, I.P., compreendendo, entre outras:
- Promover, planear e coordenar a realização de auditorias internas e a implementação de ações corretivas e melhorias identificadas;
- Acompanhar auditorias externas;
- Participar no desenvolvimento do plano de gestão de riscos de corrupção e infrações conexas e na monitorização da sua execução;
- Participar no desenvolvimento e monitorização do sistema de controlo interno;
- Elaborar e manter atualizados os instrumentos que integram o Programa de Cumprimento Normativo.
Perfil pretendido
Obrigatório
- Licenciatura em Gestão, Contabilidade e Administração (com especialização em auditoria), Economia, Informática ou Administração Pública;
- Experiência profissional obrigatória, mínima e comprovada de 24 meses, nas áreas de Auditoria e Controlo de Gestão na Administração Pública.
Preferencial
- Experiência mínima de 24 meses na realização e acompanhamento de auditorias internas e externas;
- Experiência mínima de 24 meses em funções de planeamento, qualidade e controlo de gestão;
- Experiência mínima de 24 meses na gestão e monitorização de riscos de gestão e de corrupção e infrações conexas;
- Certified Internal Auditor (CIA®) pelo IIA.
