Infraestruturas de Portugal está a recrutar Técnico de Planeamento e Reporte na vertente de Recursos Humanos

A Infraestruturas de Portugal evoluiu nos últimos anos com um foco mais alargado na gestão da mobilidade multimodal, e na vasta rede de infraestruturas sob a sua responsabilidade, sob o lema Ligamos Destinos, com um forte impacto no desenvolvimento económico e social do País.

A IP é responsável pela gestão de infraestruturas rodoviárias, nos termos do Contrato de Concessão Geral da rede rodoviária nacional celebrado com o Estado, e exerce a prestação de serviço público de gestão da infraestrutura integrante da Rede Ferroviária Nacional (RFN), em regime de delegação de competências do Estado Português, através da execução de um Contrato Programa para o setor ferroviário.

Neste contexto, a IP é uma empresa única a nível nacional e internacional, que concilia um know-how único, pela experiência e competência dos seus quadros, com uma elevada apetência e abertura para a inovação, fator decisivo face ao atual contexto de evolução permanente dos serviços de mobilidade.

A Infraestruturas de Portugal, cujo único acionista é o Estado Português, está sujeita à tutela do Ministério das Infraestruturas e Habitação e do Ministério das Finanças.

Oferta – Técnico de Planeamento e Reporte na vertente de Recursos Humanos – Almada

Responsabilidades

• Organizar, tratar, analisar, interpretar e apresentar dados de recursos humanos;
• Monitorizar e assegurar o reporte interno e externo de informação relativa ao capital humano;
• Elaborar estudos técnicos sobre os processos de recursos humanos (sistemas de carreiras, organização de trabalho, recompensas de desempenho, política salarial, entre outros);
• Elaborar estudos previsionais e produzir informação de suporte à tomada de decisão e de definição de procedimentos em matérias de recursos humanos.

Requisitos

• Formação Superior em Economia, Gestão, Matemática, Informação de Gestão ou áreas similares;
• Bons conhecimentos de Microsoft Office, com especial domínio de Excel;
• Valorizam-se conhecimentos da ferramenta Power BI;
• Facilidade na utilização de ferramentas de Inteligência Artificial;
• Experiência com métricas de Recursos Humanos (RH);
• Valoriza-se experiência com Softwares de RH;
• Conhecimento do Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados;
• Carta de Condução;
• Conhecimentos de Inglês;
• Disponibilidade imediata (preferencial).

Oferece-se

• Integração efetiva em projeto de continuidade;
• Formação profissional contínua;
• Benefícios Sociais em vigor na empresa;
• Facilidades de Transporte IP (Estações de Comboio de Alcântara-Mar, Alcântara-Terra e/ou Pragal).