Emprego

Atrys Portugal está a recrutar na área de Recursos Humanos

Vaga publicada a , poderá estar encerrada.

A Atrys é uma multinacional espanhola fundada em 2015 que oferece serviços de diagnóstico preventivo e de precisão e tratamento médico.

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Entidade
Localidades
Aveiro, Porto
Áreas
Economia e Gestão, Psicologia, Recursos Humanos

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Atrys
Imagem/Foto ©

A Atrys é uma multinacional espanhola fundada em 2015 que oferece serviços de diagnóstico preventivo e de precisão e tratamento médico.

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Pioneiros nas áreas de telemedicina e radioterapia de última geração, está presente em Espanha, Portugal, Suíça e América Latina. A Atrys estrutura a sua atividade em cinco unidades de negócio: telemedicina, oncologia, patologia, prevenção e big data.

Através deles, realiza tratamentos radioterápicos convencionais e avançados, realiza exames diagnósticos em rede própria de laboratórios, analisa eletronicamente exames radiológicos, cardiológicos, oftalmológicos e dermatológicos, presta serviços inteligentes e de big data e faz gestão de dados ao setor da saúde.

A Atrys está listada no BME Growth (BME) desde 2016 e faz parte do índice IBEX MAB ® 15.

Oferta – Técnico de Recursos Humanos (m/f) – Santa Maria da Feira, Aveiro

Funções

  • Definir e implementar ferramentas e metodologias a utilizar nos processos de seleção e onboarding;
  • Apoiar e colaborar no processo de avaliação do desempenho;
  • Desenvolver iniciativas e programas de formação para o grupo;
  • Definir e implementar programas de mapeamento e desenvolvimento de talento no grupo;
  • Dinamizar propostas que promovam o desenvolvimento pessoal e de grupo, bem como, apoiar na promoção de uma cultura organizacional de excelência;
  • Definir e implementar o estudo de clima organizacional e acompanhar a operacionalização dos planos de ação nas unidades do grupo;
  • Apoio na elaboração de reporte periódico, bem como, na análise mensal dos indicadores de desempenho da área de recursos humanos;
  • Colaborar na definição e implementação de procedimentos e processos no âmbito do sistema de gestão da qualidade e HST;
  • Apoio e participação nas atividades de HST.

Perfil

  • Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos ou similar;
  • Experiência profissional relevante para a função entre (2 a 3 anos);
  • Sólidos conhecimentos de legislação laboral;
  • Domínio das ferramentas do MS OFFICE;
  • Autonomia, dinamismo, iniciativa e trabalho em equipa.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Equipa E2

Sobre Equipa E2

A Equipa E2 é composta por Especialistas em Recrutamento e Seleção com mais de 20 anos de experiência que curam e verificam todas as ofertas de emprego e estágios publicadas.

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