Instituto dos Vinhos do Douro e do Porto está a recrutar para a área de Recursos Humanos

O Instituto dos Vinhos do Douro e do Porto (IVDP, IP), a autoridade máxima que protege e promove o “néctar” nacional, está a reforçar a sua Delegação do Porto. O instituto procura um(a) Técnico(a) Superior de Recursos Humanos para assumir funções de elevada responsabilidade e autonomia.

Se já é detentor de um vínculo de emprego público e procura uma oportunidade onde o rigor administrativo se cruza com o prestígio de um setor estratégico para Portugal, esta vaga é para si.

IVDP: Guardião do Património Vínico de Portugal

Fundado para ser a face da qualidade e da autenticidade, o Instituto dos Vinhos do Douro e do Porto é um organismo central com a missão de regulamentar e controlar a produção e comercialização dos vinhos do Porto e do Douro. Com sede no Peso da Régua e delegação no Porto, este instituto público de natureza interprofissional garante que as denominações de origem Douro e Porto sejam respeitadas em todo o mundo.

Trabalhar no IVDP significa integrar uma instituição que é a espinha dorsal de um dos setores mais resilientes e prestigiados da economia portuguesa. É um ambiente que exige rigor, transparência e um profundo compromisso com o interesse público e a defesa da marca “Portugal” no mercado global.

Oferta – OE202604/0682 | Técnico Superior | Mobilidade Interna – Porto

Caracterização do Posto de Trabalho

Mobilidade interna na categoria para recrutamento de 1 (um/a) Técnico/a Superior para a área funcional de Recursos Humanos da Direção de Serviços Administrativos e Financeiros do IVDP, IP cujas competências se encontram descritas nas alíneas j) a p) do artigo 4.º da Portaria n.º 151/2013, de 16 de abril, para exercer funções com elevado grau de complexidade técnica, responsabilidade e autonomia técnica, ainda que com enquadramento superior qualificado, designadamente:

• Elaborar e gerir o mapa de pessoal e o plano anual de recrutamento, assegurando a sua atualização e coerência com as necessidades dos serviços;
• Apoiar a preparação do orçamento de despesas com pessoal, assegurando a fiabilidade da informação;
• Elaborar o balanço social anual, garantindo a recolha, validação e interpretação rigorosa dos dados;
• Garantir o processamento de remunerações, abonos e descontos obrigatórios e facultativos, assegurando a conformidade legal e a tramitação associada;
• Manter atualizado o processo individual de cada trabalhador/a, garantindo integridade, confidencialidade e fiabilidade da informação;
• Gerir assiduidade, antiguidade, férias e horários de trabalho, assegurando a produção de mapas e registos necessários;
• Proceder à recolha e tratamento de dados para o Sistema de Informação da Organização do Estado (SIOE);
• Emitir pareceres e informações técnicas sobre matérias de Recursos Humanos, apoiando a decisão dos serviços.

Habilitação Literária

• Licenciatura, preferencial em Direito, Gestão, Psicologia do Trabalho ou Gestão de Recursos Humanos, Educação.

Outros Requisitos

• Ser trabalhador/a de um empregador público abrangido pelo âmbito de aplicação da Lei Geral do Trabalho em Funções Publicas, aprovada em anexo à Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, na sua redação atual, com relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado previamente estabelecida e estar integrado/a na carreira/categoria geral de Técnico Superior;
• Experiência profissional relevante na área de recursos humanos de, pelo menos, 5 ano;
• Bons conhecimentos em matéria de legislação laboral, em especial: Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, Código do Trabalho, Referencial de Competências para a Administração Pública, Vencimentos, Ajudas de custo e de transporte pelas deslocações em serviço público;
• Informática na ótica do utilizador (ferramentas de produtividade como processamento de texto, domínio da folha de cálculo, correio eletrónico, bases de dados, intranet e internet);
• Conhecimentos aprofundados da aplicação PRIMAVERA;
• Elevadas capacidades de organização e planeamento para executar com sucesso tarefas e solicitações múltiplas, com escrupuloso cumprimento de prazos e no estrito cumprimento da legalidade.

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