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Sonae Sports & Fashion está a reforçar a equipa de Recursos Humanos

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A Sonae Sports & Fashion é responsável pela área de retalho especializado da Sonae, nas áreas de desporto e vestuário, através das marcas Sport Zone, Berg Outdoor, Berg Cycles e Deeply, MO, Zippy, Losan e Salsa.

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Localidade
Porto
Áreas
Design, Economia e Gestão, Educação e Ensino, Multimédia, Psicologia, Recursos Humanos, Sociologia

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A Sonae é uma multinacional que gere um portfólio de empresas, criando valor em várias geografias, com uma cultura sólida e uma elevada capacidade para inovar e executar, levando os benefícios do progresso a um número crescente de pessoas.

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A Sonae S&F é responsável pela área de retalho especializado da Sonae, nas áreas de desporto e vestuário, através das marcas Sport Zone, Berg Outdoor, Berg Cycles e Deeply (equipamento e vestuário desportivo), MO (vestuário, calçado e acessórios), Zippy (vestuário, calçado e acessórios de bebé e criança), Losan (especializada no negócio grossista de vestuário de criança, com uma forte presença internacional) e Salsa (jeans, vestuário e acessórios).

Oferta – HR Training & Development (M/F) – Maia

Responsabilidades

  • Desenvolvimento, Gestão e Planeamento de Projetos Formativos;
  • Conceção de conteúdos formativos com recurso a metodologias inovadoras aplicáveis a colaboradores em contexto de trabalho, a fim de garantir o desenvolvimento das suas competências;
  • Articulação próxima e permanente com as equipas de negócio e parceiros internacionais, de forma a assegurar a definição e implementação de programas de desenvolvimento;
  • Participação em projetos transversais de formação e desenvolvimento, de forma a otimizar processos e práticas e adequá-los às necessidades dos negócios;
  • Apoio na construção de oferta formativa e negociação com parceiros e fornecedores;

Requisitos

  • Habilitações académicas ao nível do Ensino Superior em Sociologia, Psicologia, Ciências da Educação e Tecnologias Educativas, Design de Comunicação ou Técnicas Gráficas e Multimédia;
  • Experiência mínima de 3/4 anos na área de Desenvolvimento e Gestão da Formação;
  • Motivação para trabalhar na área de Fast Fashion Retail;
  • Domínio de ferramentas informáticas e de desenvolvimento de formação em plataformas de e-learning e multimédia;
  • Boa capacidade de comunicação, de relacionamento interpessoal e dinamismo;
  • Bons conhecimentos de Espanhol e Inglês.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Equipa E2

Sobre Equipa E2

A Equipa E2 é composta por Especialistas em Recrutamento e Seleção com mais de 20 anos de experiência que curam e verificam todas as ofertas de emprego e estágios publicadas.

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