Emprego

Sonae MC está a recrutar Analista de Sistemas de Recursos Humanos

Vaga publicada a , poderá estar encerrada.

A Sonae MC é uma empresa de todos e para todos. Cria valor com o contributo de todos, inova a cada passo e lidera de forma próxima.

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Entidade
Localidade
Porto
Áreas
Contabilidade, Economia e Gestão, Recursos Humanos

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Sonae MC
Imagem/Foto ©

A Sonae MC, com mais de 35 anos de experiência, é a empresa líder no setor de retalho alimentar em Portugal. Através de um portefólio de negócios multi-formato, disponibiliza às famílias portuguesas uma oferta alargada de produtos e serviços de elevada qualidade a preços competitivos.

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A Sonae MC pauta a sua atuação por um conjunto de princípios e valores que se encontram enraizados no seu ADN, procurando inspirar quem os rodeia e construir um legado de excelência para o futuro.

Com formações e percursos distintos, todos os seus colaboradores são encarados na sua individualidade. Este cuidado com cada um é visível, desde logo, no empenho que a empresa devota ao processo de seleção e integração dos novos colaboradores, procurando adequar os perfis pessoais e profissionais às exigências concretas de cada função.

O portfolio de negócios da Sonae Capital compreende um conjunto de activos diversificados, agrupados em três áreas de negócio distintas.

A Sonae MC trabalha para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.

Oferta – HR Systems Analyst – Matosinhos, Porto

Funções

  • Configurar os sistemas e apoiar os utilizadores na execução dos processos de RH (Gestão de Contratação, retificação de dados pessoais, manutenção de contratos, SAP RH);
  • Agilizar e gerir as ferramentas (SAP RH, Success Factors, Office, etc.) envolvidas nos processos RH, garantindo a implementação dos desenvolvimentos delineados para os diferentes negócios;
  • Atualizar, gerir e criar bases de dados para acompanhamento de indicadores referentes aos processos.
  • Contacto com diverso interlocutores internos.

Perfil

  • Formação superior em Gestão, RH, Contabilidade ou área similar;
  • Bons conhecimentos de ferramentas MS Office;
  • Capacidade de organização, rigor e método de trabalho;
  • Boas competências ao nível da comunicação, relacionamento interpessoal e assertividade.

Mais informações e candidaturas [AQUI]

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Nota: Deve submeter a sua candidatura através do link / email presente na descrição da oferta.

Equipa E2

Sobre Equipa E2

A Equipa E2 é composta por Especialistas em Recrutamento e Seleção com mais de 20 anos de experiência que curam e verificam todas as ofertas de emprego e estágios publicadas.

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