CUF está a recrutar Técnico de Informação de Gestão

A CUF é o maior prestador de saúde privada em Portugal, contando com 75 anos de experiência em saúde hospitalar, traduzidos na gestão de 18 Hospitais e Clínicas CUF distribuídos pelo país.

Tem orgulho na sua história e olha para o futuro com responsabilidade. Rege-se por valores como o Respeito pela Dignidade e Bem-Estar da Pessoa, Desenvolvimento Humano, Competência e Inovação, que guiam uma permanente vontade de ser e fazer melhor.

A rede CUF dispõe de nove hospitais, oito clínicas e um instituto e está presente em Lisboa, Porto, Almada, Oeiras, Cascais, Sintra, Mafra, Torres Vedras, Santarém, Coimbra, Viseu, S. João da Madeira, Matosinhos

A CUF acredita que os colaboradores são um elemento determinante na concretização da sua visão. Uma adequada gestão do seu talento contribui fortemente para o futuro sustentável da empresa.

Oferta – Técnico de Informação de Gestão (m/f) – Porto

O que faz um Técnico de Informação de Gestão?

• Garante a análise e disponibilização de informação de Gestão de RH, de acordo com as Politicas de Recursos Humanos e Lei aplicável, por forma a garantir uma resposta fiável e adequada em termos de timings;
• Dá resposta a pedidos internos de informação RH e cumprimento de rotinas, para envio de informação de RH a clientes internos e externos;
• Garante a implementação das politicas de RH de acordo com os principios de meritocracia e conteudo funcional.

Perfil

• Licenciatura em área relevantes para a função (Gestão ou similares);
• Experiência profissional, em funções similares, mínima anterior de 2 anos (obrigatório);
• Experiência analitica RH (preferencial);
• Excelente nível de conhecimento de ferramentas informáticas (folhas de cálculo, apresentações);
• Capacidade de análise de indicadores e processos;
• Orientação para objetivos e rigor;
• Planeamento e Organização;
• Capacidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipa;
• Autonomia e espírito crítico;
• Flexibilidade para gerir as exigências da actividade com as eventuais necessidades de conciliação, próprias e da restante equipa.

Mais informações e candidaturas [AQUI]